痛いニュース(ﾉ∀`) : 残業解禁！！残業し放題ｷﾀ━━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━━ !!!!!

2026年09月02日

残業解禁！！残業し放題ｷﾀ━━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━━ !!!!!

1 名前：もん様！：2026/09/01(火) 16:36:43.63 ID:fr/YS6SL0●.net 2BP(6555)

残業「月45時間以内」に抑える一律指導きょうから取りやめ　労働基準監督署　労働団体「時間外労働を促しかねない」上野厚労大臣「長時間労働の是正を求めていく」 https://t.co/oehOvRvaqH
— TBS NEWS DIG Powered by JNN (@tbsnewsdig) September 1, 2026

労働基準監督署は企業に行ってきた、残業時間を月45時間以内に抑えるよう求める一律の指導をきょうから取りやめます。

　

残業時間の上限は、労使で36協定を結べば月45時間、特別な条項を結べば、月100時間未満まで認められています。

労基署はこれまで、残業が月100時間未満までの企業にも、過重労働を防ぐため、月45時間以内に抑えるよう求める一律の指導を行っていましたが、きょうから取りやめます。

引用元
https://news.yahoo.co.jp/articles/22730ff0c6e08d45ab0209fbeac4a13bd098e326

4: ジドブジン(庭) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 16:38:39.28 ID:ZlBZ9l1G0

これ全会社100時間いける？
正直金稼ぎたいから無駄残業できるなら有難いんだ

12: ホスアンプレナビルカルシウム(庭) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 16:41:44.70 ID:rFhpqbrj0

残業手当しっかり払えよ
サビ残吐かしやがったら出る何処出るぞ

13: エルビテグラビル(ジパング) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 16:42:11.36 ID:acIRBNPX0

月100時間残業なんて、ふつうにウツになって、下手すりゃしぬぞ

15: ホスフェニトインナトリウム(茸) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 16:42:50.57 ID:If0p9+Tp0

金は払うルールだよな

22: エトラビリン(東京都) [US] 2026/09/01(火) 16:44:22.07 ID:6KD8y52x0

残業してる振りで儲けるぞー

23: ダクラタスビル(庭) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 16:44:37.94 ID:BdvHJrEm0

残業代出るならやるで

37: バルガンシクロビル(福岡県) [TW] 2026/09/01(火) 16:49:08.00 ID:cvk2LQIN0

輸入する外人が逃げ出してるからな
日本人がやるしかねーのよ

40: アメナメビル(東京都) [US] 2026/09/01(火) 16:49:32.40 ID:N6JR7Tr10

うおおおおおおお！
働き方改革！

43: コビシスタット(東京都) [CN] 2026/09/01(火) 16:50:08.12 ID:ZVdAGadf0

月45時間は少なすぎるわな
80時間くらいはやれるようにした方がいい

45: ファムシクロビル(庭) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 16:50:38.36 ID:MW4Zih/X0

あとはなんでもハラスメントどうにかしろよ
不機嫌な日もあるのに不機嫌ハラスメントとかふざけるな

47: ダクラタスビル(庭) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 16:51:10.10 ID:PHdQMJVs0

元々36協定結んでるからメリットがない
同時に残業手当を上げてほしいわ下限を35%に

51: オムビタスビル(茸) [FR] 2026/09/01(火) 16:52:14.23 ID:fv/f7edt0

出遅れたけどこれに備えて自宅近所の会社に転職することにした
少々ブラックでも大丈夫w

56: ペラミビル(東京都) [US] 2026/09/01(火) 16:53:15.94 ID:mDEgWn6Z0

大量過労死の予感ｷﾀ━(ﾟ∀ﾟ)━!

59: エルビテグラビル(ジパング) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 16:54:41.21 ID:acIRBNPX0

残業代3倍、50時間以後は5倍を義務付けりゃ、会社も慎重になるだろうに

61: ザナミビル(庭) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 16:55:15.98 ID:ieDiNdpC0

喜べ社畜ども

69: エトラビリン(庭) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 16:58:42.82 ID:SqVqaOL00

手取りが増えるな

71: バロキサビルマルボキシル(茸) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 16:58:57.46 ID:MVtGd2y/0

どうせやらないといけない現場なら
金くれるならいくらでも働くわ

80: パリビズマブ(茸) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 17:00:26.50 ID:37OJ/8lX0

24時間働けますか♪

85: ポドフィロトキシン(やわらか銀行) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 17:02:18.89 ID:mbO3hEfq0

これ、みなし残業の場合どうなるの？
定額残業させ放題？

88: テラプレビル(茸) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 17:03:48.31 ID:7erivt7W0

>>85
みなし分超えたら払わなきゃ違法

98: ジドブジン(庭) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 17:07:07.29 ID:ltxQEZDw0

家に帰りたくないのは勝手だが道連れにするのやめてよ

101: テノホビル(茸) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 17:07:48.43 ID:ZWLjY3zg0

これのせいで日本人の職が奪われてたんだよな

105: エファビレンツ(庭) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 17:10:04.34 ID:m7zpYj8J0

今の若い子残業したがらんだろ

112: ドルテグラビルナトリウム(庭) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 17:15:38.22 ID:qCf3fUMp0

こき使う側は張り切ってるんだろうな

124: プロストラチン(みかか) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 17:27:45.39 ID:wRF2+gkm0

36協定結んでないやつの話ならほとんどの人は影響ない

125: バルガンシクロビル(東京都) [US] 2026/09/01(火) 17:28:46.31 ID:q17TLRPl0

リーマンは大変だな

137: ジドブジン(愛知県) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 17:34:07.52 ID:+7GrFQyk0

早苗ブラック労働法きたか

145: ダクラタスビル(ジパング) [JP] 2026/09/01(火) 17:40:53.18 ID:zb+rL6hX0

余計なことしやがって

146: インターフェロンα(みかか) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 17:40:59.95 ID:+5oGnHhs0

増えるのは休憩だけというw
のんびりいこうか

162: レムデシビル(静岡県) [US] 2026/09/01(火) 18:05:25.16 ID:asx6bMFu0

働き方改革って残業しないことじゃなくて
帰りたいやつは帰れ
仕事したいやつは残業せい

167: エルビテグラビル(東京都) [US] 2026/09/01(火) 18:09:18.95 ID:GcrOj9kt0

みなし残業代もらってるから
120時間でも手取り増えない

199: ビクテグラビルナトリウム(茸) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 18:59:29.36 ID:5FfpZxLw0

これはいいことだな

212: ドルテグラビルナトリウム(大阪府) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 19:23:41.90 ID:vgxY1pJQ0

誰かが死ぬまで続くルールかな？

221: 名無しさん＠涙目です。(ジパング) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 19:37:46.84 ID:v/tTG4Dt0

俺は帰るよ

270: アシクロビル(茸) [ﾆﾀﾞ] 2026/09/01(火) 21:24:37.47 ID:mQta/KJ00

残業代が出ないから問題なわけで

元スレ：https://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1788248203/0-

過労死　その仕事、命より大切ですか

牧内昇平

ポプラ社

2019-05-24

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dqnplus at 15:03│Comments(147)| 社会│

この記事へのコメント

147. Posted by 　 2026年09月07日 20:56

残業代倍だされてもいらん政策

146. Posted by 　 2026年09月05日 18:24

壊れる前に欲しかった
現場と上層の対面上のダブスタもう俺には無理だ

145. Posted by 　 2026年09月05日 07:08

>>18
やってみて必要なら変えてってええんやでw
一度決めたら変えちゃいかんとか間違えたため処刑されるとかお前の国みたいな共産党の独裁者の国じゃないんやで

144. Posted by 　 2026年09月05日 00:28

>>13
それでもやってんのよ俺等は
例えばそのインターネットずーーーっと繋がってるでしょ?裏では大炎上してるかもよ？
不便のないようにシステム動かしてる俺らの45時間以上の残業カットとかかわいそくない？
でもね、もしカットされても俺はやるよ
システム止まったらみんな困るだろ

143. Posted by 　 2026年09月05日 00:26

>>14
多分年収800万以上のスタンダード企業だぞ
もしくはメーカーか
仕事は嫌いじゃないからやるけど、残業カットは辛いんよ
残業させないように人増やしたらとか思うかもだけど、専門職に近くて募集しても即戦力はこない
大きい会社あるあるよこれ

142. Posted by 　 2026年09月05日 00:22

>>126
これなんよね、今月は申請してないから44.9以降の残業はカットとか平気だもん
ちなみに俺は最高80時間捨てたことがある
あるサービス担ってるんだけど、システムダウンしたり色々大炎上してめっちゃ残業した
35万くらい捨てたのいまだに辛い

141. Posted by 2026年09月04日 02:19

働き者の高市さんに感謝しなきゃね

140. Posted by 　 2026年09月04日 00:02

死ねや高市

139. Posted by 　 2026年09月03日 16:23

>>1
高市「働かせて　働かせて　働かせて　過労死させてまいります」

138. Posted by 😜 2026年09月03日 15:41

>>2
産業医とか今も何の機能もしとらんやんけ

137. Posted by 　 2026年09月03日 10:59

なお、内閣調査ですら「もっと働きたい」と言ってる人で規制上限４５時間に届くまで働いている人間はほとんどいない模様
そもそも現状でも繁忙期は４５時間以上働けるし、月４５って月労働時間２００行くから十分労務をこなせるはずなんだわ

136. Posted by 　 2026年09月03日 10:58

>>129
ねーよ。
日本より働く時間少ないのに、日本より効率的に稼いでるし経済成長してる。
36年停滞してるのは世界でも日本だけだよ。

135. Posted by 　 2026年09月03日 10:11

>>14
そんな社会になってんだよ

134. Posted by 　 2026年09月03日 09:57

無能が残業しても意味ないぞ
無能は残業したがってて草

133. Posted by 　 2026年09月03日 09:37

これ一律45時間の指導方法が変わるだけで、月45時間、年360時間の法的上限は何も変わってねーし、労災指導ラインは月80時間のままだし、特別条項で年6回まで月99時間まで容認ってのも今まで通りだし。
ぶっちゃけ、特別条項出してる企業への指導方法が若干緩和される程度で、なんも変わってない。
ここの連中はネットリテラシー高いから、皮肉で騒いでるんだろうけど。

132. Posted by 　 2026年09月03日 09:02

無能は残業禁止にしてくれ
あいつら時間を使えるだけ使って何も成果上げないから、出来る人間が後から尻拭いしてんだよ残業なしで

131. Posted by 　　　 2026年09月03日 08:21

そんなに働きたいんだね。みんなすげーなｗ

130. Posted by 2026年09月03日 07:37

またあの30年ぐらい前の定時内はダラダラして残業時間になってやっと仕事始めて残業代せしめる時代が来るのか

129. Posted by 　 2026年09月03日 07:34

どうせ欧州も後追いするよ。そうするしかないからな。ライフワークバランスとか言いながら衰退してる欧州の真似しても意味ないのよ

128. Posted by 　 2026年09月03日 07:17

残業しなくても十分な給料が出る社会にするのが政治やろ。こんなんで喜んでるアホは非国民

127. Posted by ん 2026年09月03日 03:51

カネなんか払わないに決まってるだろ
奴隷制度の復活だよ
高市の決めた制度で大企業が法律守らなきゃならないわけないだろ
お人好しだなおまえら

126. Posted by 　 2026年09月03日 00:12

>>10
働いてない奴にはわからんだろうけど、残業時間縮められたことで仕事が終わらなくなってたから自主的にサビ残するしかなくなってた
だから残業時間変わらずサビ残がなくなって実質給料が増える朗報なんだよ
他にも残業できなくて給料が足りなかった人も十分な稼ぎに戻せるからいいことしかない

125. Posted by 　 2026年09月02日 23:35

製造業が世界に勝ちたければ、月５０程度では勝てないし、月１００時間なんてあっというまにいく。
社畜と言われようがそれが事実。
つか、３６協定は会社と従業員との取り決めで時間を決める物であって、そもそも４５時間ってきまってない。

124. Posted by 推すなオスナ押すな 2026年09月02日 23:34

医療現場が回らないからギブアップなんだろうな。IT系だけど個人の学習時間が会社で出来なくなってたからね。夕方になったら帰りやすくなったのはこれのおかげだった。残業時間なんて命削ってまでやるもんじゃない。３０代以降でどんどん限界がきて倒れるか斃れるか飛ぶか逃げるかになる。

123. Posted by 　 2026年09月02日 22:50

トラックの残業規制した意味って何なんだったんだよ

122. Posted by 　 2026年09月02日 22:05

24時間働けますよ

121. Posted by 　 2026年09月02日 21:39

コメントの大半は仕事してねーだろ。

120. Posted by 　　 2026年09月02日 21:25

裁量労働制を時間無制限で導入ですね。
仕事のトロい人にピッタリ！

119. Posted by 2026年09月02日 20:36

残業が常態化してる会社は既に特別条項使ってるしそんなに差なんてない
単純に労基のマンパワーが足りませんってだけだろこれ

118. Posted by 　 2026年09月02日 20:01

残業ありきの生産数になるのか・・・
残業してまで稼ぎたいとは思わないんだよな

117. Posted by あ 2026年09月02日 19:43

>>10
昔と違って楽になってるからなぁｗ

116. Posted by あ 2026年09月02日 19:42

>>8
国が36協定を無視して、一律の残業時間で指導を行っていたのを、協定の内容に従って指導を行うようになっただけやで。

115. Posted by まったく 2026年09月02日 19:36

たとえば年間250時間時間外労働があったとして、繁忙期で45時間を超えたら一律で指導すんのがおかしいだろ？

114. Posted by 　 2026年09月02日 19:33

毎月100時間残業してるけど普通にしんどい

113. Posted by 　 2026年09月02日 19:31

そして生産性と基本給が下がる

112. Posted by 名無し 2026年09月02日 19:18

さて、中小企業の労働者何人〇ぬかな？

111. Posted by 　 2026年09月02日 19:15

>>1
もういっぺん電通から◯者だしたら手のひら返るよ

110. Posted by 　 2026年09月02日 19:12

今でも取り締まりできてないのに、よりザルにして何考えてんの
これでも自民党支持なんだろ？
国民がバカだとまともな人間が割を食う

109. Posted by 　 2026年09月02日 19:01

労基署って無能だったん？

108. Posted by 　 2026年09月02日 19:00

上野厚労大臣「ワーク・ライフ・バランス……？？」

107. Posted by 　　 2026年09月02日 18:46

>>1
無駄残業増えるじゃん世の中無能のやりたい放題w

106. Posted by 　 2026年09月02日 18:44

>>4
そりゃあ晋さんが働き方改革で労働時間をばっちり規制してくれたからな

105. Posted by 2026年09月02日 18:37

>>76
客観的にはサボってるように見えても、本人は働いているつもりなんだよ。SNSをチェックする時間も仕事だと思ってるからな。

104. Posted by 2026年09月02日 18:36

>>24
補助金で物価を下げたフリしつつ、生鮮食品などの値段の変動が激しいものを除外して「実質賃金が上がった！」とかいう言葉に騙されるのは、よほど知能に問題があるやつだけだよ。

103. Posted by 2026年09月02日 18:32

>>98
そいつら政府の工作員だし。

102. Posted by 2026年09月02日 18:31

有給も買い取り可能にしてくれ、労働者が損してるの国でも把握してるだろ？経団連から金貰ってるからって忖度するのはやめてくれ

101. Posted by 　 2026年09月02日 18:13

>>46
うちのクソ課長と同じだな
仕事の成果を一定にして時間を減らすことが素晴らしいと考えていて、コストをかけてもより良い仕事をするという考えがない
見えてる仕事なんて氷山の一角なのに俯瞰する力がないから残業して成果を上げている人に悪い評価を下す

100. Posted by 2026年09月02日 18:11

副業するより100倍マシ
残響なら手当付くしな

99. Posted by 　 2026年09月02日 18:09

>>70
合間の休憩できないの？黒いね

98. Posted by 　 2026年09月02日 17:45

>>16
不思議に思う　夕方にここに来てて時間足りないってのはマジか？　夜勤か平日休みなのかそういう人ばかりが時間足りないのか？

97. Posted by 　 2026年09月02日 17:44

>>70
うちの会社も全社員の1/5は夜勤だし
サービス業は平日休みのとこ多いだろうし
俺もこれから出勤だし

96. Posted by 間違えた 2026年09月02日 17:44

>>95
合法で無くても→合法でも

95. Posted by 　 2026年09月02日 17:43

>>8
そう、今までは協定結んでて合法で無くても一律で指導してたが一律を辞めてケースに合わせて指導していくってだけで、法律も変わらない

94. Posted by 　 2026年09月02日 17:39

月100時間の回数制限と年間総残業時間は変わらんのやろ？
マージンとって月45時間までって指導してたの無くすだけで仕組み上は前と変わらん

93. Posted by 　 2026年09月02日 17:39

ほんと、働きたい奴は働いた方がいい。特に35歳以下な。
身体は元気だし徹夜しても一回寝たら回復する。40代ではそうはいかんからな。それに働くほどスキルもUPするし、金は稼ぎ放題。やりたいヤツは働きまくって遊びまくれ。投資しまくれ。
将来は絶対楽になるからね。

92. Posted by 　 2026年09月02日 17:35

うちの会社的には有難い
ヒマな時は月残業0、忙しい時は残業が間に合わない
だったから助かる

91. Posted by おーるじゃんるな名無しさん 2026年09月02日 17:34

アホとしか言いようが無い

90. Posted by 2026年09月02日 17:25

特にルールは変わっていない。

89. Posted by 　 2026年09月02日 17:24

本当に有能な人が猛烈に働いて国が発展するから
上手いこと言って一律に決めたのは他国の妨害工作だったのかもね

88. Posted by ＿ 2026年09月02日 17:23

おおおｐ

87. Posted by 　 2026年09月02日 17:23

足らねぇのは表現の配慮じゃなくて実際の罰則や
経営者逮捕するぐらいのリスクを負わせろや
リスクがないんだから残業させ放題になってるんやろ

86. Posted by ＿ 2026年09月02日 17:21

Z「税金取り放題でワロタ」

85. Posted by 　 2026年09月02日 17:21

金が出るなら喜んでやる奴もいるだろう
役職付きが増えそうで怖いけどな

84. Posted by 　 2026年09月02日 17:20

歯止め無くすんじゃねーよ

83. Posted by 2026年09月02日 17:20

>>6
そもそもそんな会社は対象にしとらん

82. Posted by 　 2026年09月02日 17:17

ワイは残業100時間+休日出勤、休日電話対応当たり前でムカついたから爆弾何個も放置してやめてやったわ

81. Posted by あ 2026年09月02日 17:17

ワイ、完全テレワーク
自由にサボり放題やから残業撤廃ありがたいわ

80. Posted by 　 2026年09月02日 17:14

会社「サビ残に決まってるだろ」

79. Posted by いつものバイク乗りさん 2026年09月02日 17:12

バスの運転手がアップしはじめ

ないな。減額した分だけ基本給上がれば職離れしないのにその程度すらしたとこ１箇所もねえからな。サビ残しろって雰囲気で半強制するだけだろ。

78. Posted by ああああ 2026年09月02日 17:07

>>62
家庭内不和も増えるやろな

77. Posted by 　 2026年09月02日 17:06

残業代で稼ごうとする奴がいるなら残業代下がるに決まってるだろ馬鹿かこいつら

76. Posted by ああああ 2026年09月02日 17:05

>>34
アイツ口だけやぞw

75. Posted by あ 2026年09月02日 17:03

ヨッシャー！これで、もう一度、高度成長期を興すんや！よみがえれ日本！

ただし、戦士へのリターンは

74. Posted by ああああ 2026年09月02日 17:00

>>48
興味あるからソースくれ

73. Posted by 　 2026年09月02日 16:59

>>69
今は資格取って独立したが、やってる仕事は一緒なので大して変わらんよ
俺の会社はタイムカードを廃して能力給にしてるがな
何時に出勤しようが何時に退勤しようがどれだけ休もうが仕事に支障無ければ自由
締め切りまでに与えた仕事を終わらせられるなら問題無い
毎月の残業手当は無い代わりに仕事量に応じてボーナスで支払っている

72. Posted by 　 2026年09月02日 16:50

男は使えないから自分の下に男の新入社員をつけるな！
　
と会社の人事部に言ったらしい俺の姪（20代後半　映像クリエイター　月の残業100時間越え）

71. Posted by あ 2026年09月02日 16:44

今更時代と逆のことされたら、新人辺りがみんなやめていきそうだな

70. Posted by 　 2026年09月02日 16:36

>>3
喜んでる人たちの書き込んでる時間が夕方の4時という日勤ならサボってんのか？となるし夜勤なら出勤前なのか平日休みなのか　全員夜勤と平日休みなのか
喜んでた人たちはなんか働いてんのか疑ってしまう

69. Posted by 2026年09月02日 16:32

>>65
その時代とは乖離してるんで今は参考にならないですね
情報の速さが圧倒的に違う

68. Posted by 　 2026年09月02日 16:29

脳の血管が切れそう。頭痛で大変なことになる。
もちろん、男女平等だよね。

67. Posted by 　 2026年09月02日 16:28

クソ外人追い出せるならなんでもええがな

66. Posted by 、 2026年09月02日 16:27

そして日本企業で働くくらいなら闇バイトへ
その末路は日本企業全滅

65. Posted by 　 2026年09月02日 16:26

バブル末期だが俺が大卒後に入社した最初の会社は完全週休二日制で、平日の残業に加えて休日出勤が残業扱いになっていた
仕事が忙しい時期には残業時間は優に月200時間を超えていたな
残業手当が付くのは月に50時間まで、それを超えた残業時間は翌月繰り越しで、年度末には残った残業時間の繰り越し分に応じて期末賞与として手当が出ていた
仕事自体が好きだったからどんなに忙しくてもストレス無かったし、働いた分だけ金になるのは実に良かった
作業量は月報で部長に報告しなきゃならんから、会社に居て遊んでいるだけで残業と報告するような奴も居なかったしな

64. Posted by 　 2026年09月02日 16:24

上野　「日本人の長時間労働を是正させ、足りない分は（儲かる）外国人を使え」

63. Posted by 2026年09月02日 16:24

時間外労働なら４８分で１時間分の給料貰えるから、
給料泥棒の無能社員には定時で帰宅してほしいが雇う側の本音だからねw
労働者の味方のフリして低時給で労働者から搾取したい雇う側の味方な団体

62. Posted by 　 2026年09月02日 16:22

　
収入が増えるぞぉ～
　

61. Posted by 　 2026年09月02日 16:17

移民党だしな、外国人ばかり残業してそうだわ

60. Posted by 　 2026年09月02日 16:12

残業禁止だけど時間内には終わらせろとかいうブラックが横行したので

59. Posted by 2026年09月02日 16:09

サビ残させたら刑事罰くらいしろ

58. Posted by 2026年09月02日 16:09

>>54
サービス受ける側とか客側の感覚だと、働く意欲高い奴がバリバリ働いて生産性上げてくれればよくて
会社と交渉なりできずに仕事量コントロールできなくなって過労死するような奴はそりゃそいつが無能って感じだから、総合的にわりと良いことに感じる
働きたくない奴に対するケアは客には関係ないし、生きてりゃ全員何かしらの客だし

57. Posted by 　 2026年09月02日 16:06

サビ残を廃止しないと、ほとんど意味ないぞ

56. Posted by アルファ民 2026年09月02日 15:57

タバコ休憩トイレ休憩行きまくり、残業のふりしただけの人が増えるだけ

55. Posted by 2026年09月02日 15:56

無駄な残業増えて効率下がりそう

54. Posted by 2026年09月02日 15:54

これは働く意欲の高いやつと働きたくない奴とで意見が割れるやつww

53. Posted by 　 2026年09月02日 15:54

何の反省もしてない政府ｗ
終わったわこの国ｗ

52. Posted by 名無し 2026年09月02日 15:54

>>31
そこもあるね
ただ年間労働時間は全就業者で割り出すから集計的に片働き家庭数が多い方が長くなるんだよ
男が正社員女がパート家庭はかなり数字を下げる
正社員のみだとまだ約2000時間だから高め

51. Posted by 2026年09月02日 15:52

基本給は低い人は残業が命綱だもんな
『残業して頑張る』これも一種のモチベーション維持装置なんだよ
働き方改革で大分モチベーションを削られたしな…

50. Posted by 2026年09月02日 15:51

ホワイト弊社的にはただただ仕事しづらい制約でしかなかったからもし撤廃に進むなら助かる
どうせブラックなんて制限したって守らないどころか時間外サビ残とかで逃れるんだから、働きたい奴が自由に働けない制約がつくだけ社会的にはマイナスやったやろ

49. Posted by 　 2026年09月02日 15:51

企業･資本家「残業させまくりキター！」「献金の力で政治は思いのままやで！フハハハ！」

48. Posted by 　 2026年09月02日 15:49

>>41
共産党が党職員との残業代支払い裁判で、
「共産党の職員は職業革命家だから、労働基準法には
縛られない」と言ったんだよ

47. Posted by 　 2026年09月02日 15:49

>>26
残業代は払わない
けど納期はまもれってのがおかしいんだよ

46. Posted by 　 2026年09月02日 15:48

無能な奴が残業しているだけ
仕事出来る奴は定時に帰っている

45. Posted by 　 2026年09月02日 15:44

底辺の中小企業はなーーんにも変わらんよ
残業代なんてないし

44. Posted by 　 2026年09月02日 15:44

>>30
俺が知ってる、某共産党系建築事務所も、
１人で残業してた人がいて、翌朝出勤してきた人が
その人が机に突っ伏してるので、揺り動かしたら
死んでたって事件あったから
平成初期だったかなぁ

43. Posted by 　 2026年09月02日 15:44

ブラック企業辞めておいて正解だったわ
案外転職は簡単だったよ
人手不足だから

42. Posted by 名無し 2026年09月02日 15:42

>>2
ないない
そんなのただの言い訳にさて残業山盛りよ

41. Posted by 　 2026年09月02日 15:42

>>12
自民党は共産党レベルかよ

40. Posted by 　 2026年09月02日 15:42

マジでまともに文章読めないバカばっかりなんだなぁ
あくまで指導方針の話であって法改正はないんだから残業の上限は45時間のままだぞ

39. Posted by 　 2026年09月02日 15:40

>>27
出勤時間には厳しいのに退勤時間にルーズなのは、日本の仕事の悪習慣。

38. Posted by 　 2026年09月02日 15:40

>>24
ニートからしたらそう感じるのかもね

37. Posted by 　 2026年09月02日 15:39

し放題じゃないんだが

36. Posted by 　 2026年09月02日 15:39

楽に感じる仕事と辛く感じる仕事で一律なのはなー
やりたくない人は断る権利
やりたい人にはやらせる権利
サビ残扱いにはさせないよう厳罰化
とかそっちを整備しないと悪用されるだけ

35. Posted by あ 2026年09月02日 15:38

さすがに残業代はでるよな？みなし？

34. Posted by 　 2026年09月02日 15:38

総理自らが、働いて働いて働いてだからな。
残業抑制なんてできるわけがない。

33. Posted by 名も無き 2026年09月02日 15:36

４０台で人生を退職したい人はどーぞどーぞ(´・ω・`)残クレアルファードと心中したいのなら

32. Posted by 　 2026年09月02日 15:35

お前ら頑張って過労死しろよｗ

31. Posted by 2026年09月02日 15:34

>>4
ちなみに、高度成長期の日本人さんは馬車馬のように働いてたからね
＞日本人は働きすぎ？日本人の労働時間、
＞実は60年代より「約700時間」減少しているという「衝撃の事実」｜現代ビジネス
昔のように片働きで暮らせなくなった日本がクソなのではなく、
片働きで暮らせるほど働かくなった日本人男がクソなのが理解できたね

30. Posted by VIPPERな名無しさん 2026年09月02日 15:32

月100時間なんて一日5時間残業でしょ　まじで死人が出るレベル　ほんとにくるってる　

29. Posted by 　 2026年09月02日 15:32

家のローンあるから助かるわ

28. Posted by 　　 2026年09月02日 15:31

今やシリコンバレーでも９９６やもんな

27. Posted by 　 2026年09月02日 15:30

一分一秒でも遅刻したら給料カットするけど
5分10分1時間の残業にはなんも言わない何にもしないのが日本企業だからなぁ

26. Posted by 　 2026年09月02日 15:28

会社側が残業を認めてなくて、規則にも明記されてて、上司から残業をやめて帰るよう促されても、会社に残って仕事した場合は「自己啓発」「業務時間外」とみなされるから、無限に残業代が手に入るわけじゃないで。

25. Posted by 2026年09月02日 15:28

一律の規制を辞めるだけで無制限になる訳ではない

24. Posted by 2026年09月02日 15:27

>>21
＞実質賃金6カ月連続でプラス
＞「現金給与総額」前年同月比3％以上増を5カ月連続で維持
＞　…34年3カ月ぶり　厚労省「毎月勤労統計調査」｜フジテレビ

本当に給与は増えてないと言うなら、『おまえの環境が悪い』

23. Posted by 　 2026年09月02日 15:27

これでドライバー不足問題とかも解消

22. Posted by 　 2026年09月02日 15:27

>>18
働き方改革だったんじゃねーの
知らんけど

21. Posted by 2026年09月02日 15:25

日本の賃金は上がってないから薄給でも仕方ないと
未だに思ってる連中は、反日マスゴミや勤務先にまんまと騙されてますよ

＞上場企業の平均給与、25年度は692万円
＞　1000万円以上は初の200社超｜日本経済新聞

20. Posted by 　 2026年09月02日 15:24

工場の直接工なんて基本給そのものが安いから、ある程度は残業と休日出勤しないとお金がキツいからな。

19. Posted by 　 2026年09月02日 15:24

日本での労働問題は労働者を使い倒す🟰業績と解釈する
脳筋経営が問題だと思うんだけど

18. Posted by 　 2026年09月02日 15:24

下痢アベの働き方改革とは何だったのか

17. Posted by 　 2026年09月02日 15:23

働かせてまいります！

16. Posted by 2026年09月02日 15:23

45時間に抑えるよう必死こいて仕事してるからありがたいが…
仕事の効率は下がりそうやな

15. Posted by 　 2026年09月02日 15:22

タイムカード押してから残業ね

14. Posted by アホなのか 2026年09月02日 15:21

>>11
そんな会社辞めちまえ

13. Posted by 　 2026年09月02日 15:21

月45時間までしか残業手当を付かなくすればいい

12. Posted by 　 2026年09月02日 15:21

>>9
なんせ職員でなくて、職業革命家だからな

11. Posted by 　 2026年09月02日 15:20

残業しちゃいけない時間残業するから残業代が出なかっただけだからな
残業していいなら普通に残業代でるから嬉しいわ

10. Posted by (･ω･｀(⊃*⊂) 2026年09月02日 15:19

過労死者続出だな(´∀｀*)物流も戻るん？
昭和の残業と現代の残業は密度が百倍違いますからw
生真面目な奴から消えて労働者はカスしか残らなくなるな

9. Posted by 　 2026年09月02日 15:18

>>1
共産党本部の専従になれば、宿直でサービス残業
やらされ放題になるよ
ふざけんな共産党！！

8. Posted by 　 2026年09月02日 15:18

>>3
そうなんだ？じゃあ今と変わらんやん

7. Posted by 　 2026年09月02日 15:17

これはもちろん良いんだけどちゃんと金を払わせるように厳しくやらないと経済成長しないからな。そこも厳しくやれよ

6. Posted by 　 2026年09月02日 15:16

残業代は…　出ませんわかってますよ

5. Posted by 2026年09月02日 15:14

残業で金もらえると思ってるバカが沸いてて草

4. Posted by 2026年09月02日 15:14

日本人は働かなくなったの隠して日本は低賃金と
嘘ついてるパヨクに都合が悪いもんなw
　年間労働時間（全就業者）
　　韓国　１８６６時間
　　米国　１８００時間
　　日本　１５９８時間

3. Posted by 　 2026年09月02日 15:09

別に残業時間の上限は変わらんぞ

2. Posted by 　 2026年09月02日 15:07

各企業が医師による面接指導や健康診断などの「健康・福祉確保措置」を適切に行っているかを重点的にチェックし、実態に応じた指導を行う
って話なので100行けるどころか現状の「45時間以下」にされる可能性もあるって話。
意味不明に上ばっかり見てるけど

1. Posted by 2026年09月02日 15:04

ありがとう自民党！！
ありがとう統一教会！！

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