2025年11月30日
Z世代「手取り月30万・リモート可・年休125・残業10h未満。これが最低ライン」 日本企業震える
1 ：：2025/11/29(土) 18:32:24.62 ID:WIO4qcV50●.net
Z世代が求める職場ってこれくらい普通じゃない？
— あやちゃん (@ayachan_fire) November 28, 2025
・リモート可
・お局ゼロ
・住宅手当あり
・土日祝休み＋年休125日
・有給10日以上＆取得率90％
・ボーナス3ヶ月
・残業月10h以内
・手取り30万
・強制イベントなし
これを理想って言われる日本、むしろ終わってない？正直これが最低ラインでしょ。
3: セントーン(庭) [CN] 2025/11/29(土) 18:35:02.30 ID:AnSSg+bM0
親の遺産生前贈与で投資する方が早い
4: ブラディサンデー(茸) [US] 2025/11/29(土) 18:36:29.15 ID:f1Z1funC0
せやな
頑張って見つけてくれ
頑張って見つけてくれ
5: イス攻撃(庭) [ﾆﾀﾞ] 2025/11/29(土) 18:37:00.79 ID:acOKoTu20
手取りはともかく年休120より少ない会社はヤバいとこ多いのは確か
6: 32文ロケット砲(茸) [RU] 2025/11/29(土) 18:37:30.21 ID:ZpftZGnx0
求めるのは自由だ
その労働で人件費以上の利益を出せるならどこか拾ってくれる
その労働で人件費以上の利益を出せるならどこか拾ってくれる
7: メンマ(ジパング) [ﾇｺ] 2025/11/29(土) 18:37:31.18 ID:9AWChRHt0
土日祝休み＋年休125日ってなんだよ
年休125日だけでいいだろ…
年休125日だけでいいだろ…
8: チェーン攻撃(やわらか銀行) [DE] 2025/11/29(土) 18:37:51.54 ID:J3PGFPiR0
特におかしなことは言ってないと思うけど
11: エルボーバット(やわらか銀行) [US] 2025/11/29(土) 18:39:00.61 ID:hRGZVd2M0
それに見合う資格があったり仕事が出来るならな頑張って見つけてくれ
12: 逆落とし(みょ) [ZA] 2025/11/29(土) 18:39:19.55 ID:LrGfyrvO0
昇給無しなら行けるんじゃね？
17: スリーパーホールド(福島県) [US] 2025/11/29(土) 18:40:26.86 ID:lU+VcUdN0
30万でいいならそれでもいいんじゃないかな
18: ダイビングエルボードロップ(愛知県) [US] 2025/11/29(土) 18:40:27.84 ID:cOagDHNM0
お局様0って裏を返せば全員早期に辞めてる職場って事やろ
ブラックやんけ
ブラックやんけ
19: クロスヒールホールド(やわらか銀行) [JP] 2025/11/29(土) 18:40:58.66 ID:W7V38REx0
そんな金払える企業は国内に10%もないけどそのくらい金ないとまともに生きていけないのも確かだよね日本はもう詰んでるよね
20: バーニングハンマー(みかか) [ﾆﾀﾞ] 2025/11/29(土) 18:41:33.62 ID:Ac5EAh/I0
まあ嫌なら入らなければいいだけだろ
結局他でも雇ってもらえなくて現実を受け入れるだけだし
結局他でも雇ってもらえなくて現実を受け入れるだけだし
23: レインメーカー(公衆電話) [KR] 2025/11/29(土) 18:42:19.06 ID:zl1/3xC20
起業しろと
26: ジャンピングカラテキック(庭) [US] 2025/11/29(土) 18:42:50.22 ID:lyTH22PS0
総合職なら余裕だろ
28: ジャンピングカラテキック(庭) [US] 2025/11/29(土) 18:43:25.57 ID:lyTH22PS0
残業10ｈ未満は無理だけど
32: リバースパワースラム(庭) [GB] 2025/11/29(土) 18:43:46.18 ID:UuCqbFzF0
そんな仲間と働きたくない
35: 膝靭帯固め(東京都) [IT] 2025/11/29(土) 18:44:54.10 ID:19Dy6HdH0
これを聞いたこともないような大学出て言ってたらさすがにアレだが
36: ファイナルカット(庭) [ID] 2025/11/29(土) 18:44:55.59 ID:xnSK6Q9D0
確か30年近く前がサラリーマンの平均年収のピークだったかなw
38: テキサスクローバーホールド(茸) [FR] 2025/11/29(土) 18:45:31.62 ID:dkJCzmK80
こいつ怪しいことしてるな
イケメン探して婚活中って結婚したら仕事より毎日大変なのに分かってない
イケメン探して婚活中って結婚したら仕事より毎日大変なのに分かってない
44: 栓抜き攻撃(北海道) [CA] 2025/11/29(土) 18:47:43.92 ID:AWxWKiUW0
50歳になってもそれでいいなら
47: スパイダージャーマン(庭) [ﾆﾀﾞ] 2025/11/29(土) 18:48:19.61 ID:1+/Re7x10
理想高すぎて行き遅れるオバハンみたいな感じやな
50: フランケンシュタイナー(やわらか銀行) [CN] 2025/11/29(土) 18:48:39.32 ID:7RvyorJi0
やることやらないで要求は高い
51: TEKKAMAKI(みょ) [BR] 2025/11/29(土) 18:49:49.41 ID:a44g7vru0
自分がどれくらい利益をあげられてるか知らなそう
52: フェイスロック(ジパング) [FI] 2025/11/29(土) 18:50:55.70 ID:a1b4VUxu0
z世代不採用で十年後か外人とればいいだけだなあ
53: ショルダーアームブリーカー(ジパング) [US] 2025/11/29(土) 18:50:57.32 ID:jDIMBCwU0
代わりに氷河期世代が首切られまくり
61: エルボーバット(やわらか銀行) [US] 2025/11/29(土) 18:52:54.02 ID:hRGZVd2M0
リモート可は無理だけど風俗で働けば月30万以上稼げるぞ
62: エルボーバット(東京都) [FR] 2025/11/29(土) 18:53:19.70 ID:ReXlhPOr0
お前たちの大好きなFランにも求人くるけど、
聞いたこともないような企業でも給料30万とかやぞ？
聞いたこともないような企業でも給料30万とかやぞ？
64: マシンガンチョップ(ジパング) [FR] 2025/11/29(土) 18:54:28.61 ID:mYEg5FNS0
>>62
額面30ならそりゃゴロゴロあるだろ
額面30ならそりゃゴロゴロあるだろ
73: 中年'sリフト(大阪府) [CN] 2025/11/29(土) 18:57:29.92 ID:uRqxA4PQ0
新人でリモート入って何教えるねん
79: マシンガンチョップ(ジパング) [FR] 2025/11/29(土) 18:58:12.64 ID:mYEg5FNS0
そもそもリモートワークってどんどんオワコンになってるのにな
80: ジャンピングDDT(福岡県) [US] 2025/11/29(土) 18:58:54.11 ID:OIT++see0
起業してそういう会社を作ったらどうだ？
82: 急所攻撃(神奈川県) [US] 2025/11/29(土) 18:59:57.49 ID:VaNvvA100
米中はAIとロボットで若年雇用激減だからな
日本もこんな輩を雇わなくなるだろ
日本もこんな輩を雇わなくなるだろ
83: マシンガンチョップ(ジパング) [FR] 2025/11/29(土) 19:00:19.92 ID:mYEg5FNS0
無能の癖に文句ばかり言うタイプだな
85: ミドルキック(富山県) [CN] 2025/11/29(土) 19:01:14.23 ID:+LeTosMv0
お笑い草
まあ言うのは自由だがな
まあ言うのは自由だがな
87: リバースパワースラム(埼玉県) [DE] 2025/11/29(土) 19:03:06.30 ID:y6EAJfXJ0
今は残業時間はゼロが常識ですよ
88: ウエスタンラリアット(ジパング) [JP] 2025/11/29(土) 19:04:14.16 ID:kfJPrcyT0
歳取ったら下世代からの叩かれ方が団塊世代並みになりそう
95: 頭突き(庭) [US] 2025/11/29(土) 19:09:03.65 ID:/5WSwsaG0
まあ今の物価ならこれくらい要求するのは当然よな
お前らの好きな高市の経済政策下なら余計にな？
お前らの好きな高市の経済政策下なら余計にな？
76: マシンガンチョップ(愛媛県) [IT] 2025/11/29(土) 18:57:45.72 ID:x+Cxfsiv0
そうやってみんなが一生楽な仕事求めてたらどうなるのかすら考えないんだな
元スレ：https://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1764408744/
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この記事へのコメント
211. Posted by 2025年12月01日 20:54
まあ求めるのは良いんじゃない
ただその待遇に見合う能力がない奴が99％ってのが問題だ
ただその待遇に見合う能力がない奴が99％ってのが問題だ
210. Posted by 2025年12月01日 18:54
何で能無しが上から目線で物言う世間になったんだか
209. Posted by あ 2025年12月01日 16:55
徹底的に甘やかされて学生時代卒業するまで温室培養されて、
なんの準備も訓練もされないまま地獄の社会に放り出されるのカワイソス
なんの準備も訓練もされないまま地獄の社会に放り出されるのカワイソス
208. Posted by 2025年12月01日 16:53
この労働条件で条件を満たせる業績（利益）を上げれるっていう自信なんだろ
207. Posted by 2025年12月01日 15:45
反リモすごいな
206. Posted by あ 2025年12月01日 13:17
新卒で手取30超える大手や外資は普通にあるけど高級激務のとこが多いイメージ
205. Posted by 名無しクオリティ 2025年12月01日 12:08
こんな頭の奴と働きたくないわ
204. Posted by 2025年12月01日 09:00
そうやって日本はG7にも入れななるだろうね。G20にも入れなくなりそう打ね。若者よ、頑張ってね。このまま日本は落ちぶれていくんだよ。
203. Posted by 2025年12月01日 06:03
40代だけど割と普通の要求な気がする
まぁ業界次第か
まぁ業界次第か
202. Posted by 2025年12月01日 04:05
労働者側は労働需給はとにかく引き締めるように政策を促すべきなんだよ
そうした方が給料は上がるし、足元を見られて劣悪な労働環境を押し付けられることもなくなる
そして、労働需給が引き締まった方が投資も活発になり生産性も高まる
そうした方が給料は上がるし、足元を見られて劣悪な労働環境を押し付けられることもなくなる
そして、労働需給が引き締まった方が投資も活発になり生産性も高まる
201. Posted by 2025年12月01日 03:59
まぁ、いい傾向なんじゃないかね？ｗ
真面目に働いたら給料が上がると思ってるのは市場原理が分かってないバカだよ
氷河期世代はまじめに働いて使い潰されて給料が上がったかね？
実は、まじめに働けば働くほど仕事の奪い合いで給料は下がるし、不真面目に働いて労働需給がひっ迫すればするほど給料は上がるのだよ
真面目に働いたら給料が上がると思ってるのは市場原理が分かってないバカだよ
氷河期世代はまじめに働いて使い潰されて給料が上がったかね？
実は、まじめに働けば働くほど仕事の奪い合いで給料は下がるし、不真面目に働いて労働需給がひっ迫すればするほど給料は上がるのだよ
200. Posted by 2025年12月01日 02:22
手取り30万あげたくてもそれに見合う能力と成果がないんだから出しようがないんだが
199. Posted by 2025年11月30日 23:23
…現場系の方々に喧嘩売ってるだろ此れ(呆れ
198. Posted by 2025年11月30日 23:22
…※欄にゴキブリみてーに湧いて馬鹿の一つ覚えでコピペ＆弱者男連呼するしか能がねー
奇形遺伝子クソクイゴブリンはとっとと手首切り落とすか飛び降りて死んでろヴァアカ(唾棄
つーか何で誰も頼んでねーのに自己紹介繰り返してんだ？(嘲笑
奇形遺伝子クソクイゴブリンはとっとと手首切り落とすか飛び降りて死んでろヴァアカ(唾棄
つーか何で誰も頼んでねーのに自己紹介繰り返してんだ？(嘲笑
197. Posted by 2025年11月30日 22:39
それだけ重宝される人ならいけるんじゃない？
196. Posted by 2025年11月30日 21:41
即戦力新人という無茶苦茶なワード
195. Posted by 2025年11月30日 20:50
昔から若いうちはそれくらい求めてただろ。年を重ねて現実はそんなに甘くないことに気づくだけ。
194. Posted by 2025年11月30日 20:42
お局0ってことはお前も10年くらいで辞めさせられるけどええんか
193. Posted by 2025年11月30日 20:23
>>104
子供いないやつは笑って見てられる
子供いないやつは笑って見てられる
192. Posted by 2025年11月30日 20:19
>>14
だからAIが仕事もするんや
だからAIが仕事もするんや
191. Posted by 2025年11月30日 20:18
>>3
こんな調子くれたこと言ってるのが早稲田以下だと噴飯モノだわなw
こんな調子くれたこと言ってるのが早稲田以下だと噴飯モノだわなw
190. Posted by すんも 2025年11月30日 20:13
婚活みたいやな。売れ残っていくだけやろ
189. Posted by 2025年11月30日 19:51
>>59
うちもそうだね
うちもそうだね
188. Posted by 2025年11月30日 19:50
>>2
その分の利益出せるのかな？
その分の利益出せるのかな？
187. Posted by -_- 2025年11月30日 19:38
いいんじゃね？
ただし、億単位の契約を取れるスキルが必須だけどなw
ただし、億単位の契約を取れるスキルが必須だけどなw
186. Posted by 名無し中将 2025年11月30日 19:22
働いた事ないのがバレバレな文句を言われると説得力がないです。
185. Posted by 2025年11月30日 18:48
行間に無能さがにじみでているように映るんだが
184. Posted by 2025年11月30日 18:31
金は命より重いって利根川先生から教えてもらわなかったかな？楽して金稼げるわけねーだろ笑
183. Posted by ななし 2025年11月30日 18:23
いきなり小さな会社の管理職待遇やんけ
182. Posted by 2025年11月30日 18:19
氷河期より無能なのに裏山死刑
181. Posted by 2025年11月30日 18:09
Z世代は能力低いから来なくていいです
180. Posted by 2025年11月30日 16:50
この条件に飛びつくやつが闇バイトに飛びつくんだろうな
179. Posted by 2025年11月30日 16:49
ちゃんと成長する人ならこの条件でもいいけど怠惰で無能なくせにクレクレな奴を雇うくらいならチャッピーの方がいい
178. Posted by 2025年11月30日 16:42
自分の能力次第だから否定はしないよ？
177. Posted by 2025年11月30日 16:30
>>159
うちの姉、職場で2番目のお局で、1番目が「大局(おつぼね)」、2番目の姉が「小局(こつぼね)」と、上司からも後輩からも面と向かって呼ばれていたらしい。
その姉の社で一般職を削減する方針になった際、大局が癖のある人だったためか、上司達は姉を昇進させて大局を退職させようとしたらしいのだが、姉は「一般職のまま昇進を受けるか、総合職になって本社に転勤するか、辞めるか」の選択を迫られて辞めてしまった。
うちの姉、職場で2番目のお局で、1番目が「大局(おつぼね)」、2番目の姉が「小局(こつぼね)」と、上司からも後輩からも面と向かって呼ばれていたらしい。
その姉の社で一般職を削減する方針になった際、大局が癖のある人だったためか、上司達は姉を昇進させて大局を退職させようとしたらしいのだが、姉は「一般職のまま昇進を受けるか、総合職になって本社に転勤するか、辞めるか」の選択を迫られて辞めてしまった。
176. Posted by 2025年11月30日 16:28
YouTubeの詐欺広告みたいな宣伝アカウントの戯言かよ
175. Posted by 2025年11月30日 16:22
探せばあるだろうが、入れるかは自分のスペック次第だな
174. Posted by 2025年11月30日 16:20
そりゃ企業も外国人労働者とるわな。
コレならむしろ労働法改正してアメリカみたいにすぐ首切られる世の中になるだろうよ。
コレならむしろ労働法改正してアメリカみたいにすぐ首切られる世の中になるだろうよ。
173. Posted by ななし 2025年11月30日 16:20
それに見合った労働をできるならイケるんちゃう？
月手取りで30万もらおうとしたら、最低でも月100万以上利益を上げないとあかんけど大丈夫か？
月手取りで30万もらおうとしたら、最低でも月100万以上利益を上げないとあかんけど大丈夫か？
172. Posted by 2025年11月30日 16:18
うちに入社してくるZ世代にはこんなのいないな。
むしろ「さっさと帰れ」と言ってるのに、自主的にサービス残業して色々勉強している（労基法的に問題なので経営陣が帰らせようとするのを無視するのはZ世代っぽくはあるけど）。
有給休暇も切り捨てしまくって、組合が発狂している。
むしろ「さっさと帰れ」と言ってるのに、自主的にサービス残業して色々勉強している（労基法的に問題なので経営陣が帰らせようとするのを無視するのはZ世代っぽくはあるけど）。
有給休暇も切り捨てしまくって、組合が発狂している。
171. Posted by 2025年11月30日 16:03
中学生か高校生がイキってんなら許せる
170. Posted by 2025年11月30日 15:54
是非妥協せず条件に合う求人が見つかるまで頑張ってくれ
169. Posted by 2025年11月30日 15:49
手取り３０万って、実はかなり高い壁なんだよな
若い時も年取ってからも、うまいこと税金で徴収される
ボーナス無視の月々の話ね
若い時も年取ってからも、うまいこと税金で徴収される
ボーナス無視の月々の話ね
168. Posted by 2025年11月30日 15:48
起業したらいいだけなのに何故かしないね
167. Posted by 2025年11月30日 15:45
まぁ希望するだけならいいんじゃないの？お前が求める分、企業側も色々求めてくる。マッチすれば希望は通るよ。
166. Posted by 2025年11月30日 15:44
新人でリモートはスキルアップできなくない？
165. Posted by 2025年11月30日 15:43
公務員だな！
164. Posted by 2025年11月30日 15:41
横〇竜一に詰められたら自SATSUしちゃうメンタルなのでは
163. Posted by 2025年11月30日 15:35
>>158
バカはお前
バカはお前
162. Posted by 2025年11月30日 15:26
>>1
北米本社やけど2年くらい前から出社デフォやな
今だにリモート云々で騒いでるのは日本くらいや
北米本社やけど2年くらい前から出社デフォやな
今だにリモート云々で騒いでるのは日本くらいや
161. Posted by 2025年11月30日 15:25
いいお局と悪いお局いいな、解像度高いやつ多そう
いいお局さんがいる部署は何事も上手く行くんだよな
部長がこぼしてたけど、悪いお局がいると足を引っ張るので何もかも滞る、なんとかならないかねって言われたけど、いやそれあんたの仕事やん
いいお局さんがいる部署は何事も上手く行くんだよな
部長がこぼしてたけど、悪いお局がいると足を引っ張るので何もかも滞る、なんとかならないかねって言われたけど、いやそれあんたの仕事やん
160. Posted by 2025年11月30日 15:21
学歴か資格かコネか実力か
どれかあれば楽勝の条件だけどな
ただ有給が少なすぎるのが謎
どれかあれば楽勝の条件だけどな
ただ有給が少なすぎるのが謎
159. Posted by 2025年11月30日 15:17
いいお局さんが残るように悪いお局さんを追い出すんだよ
悪い方が残りやすいから人事異動の推薦とか面ｓゴホゴホ中間管理職のみなさん必死だよ、どうしてもジョーカー扱いになる
悪い方が残りやすいから人事異動の推薦とか面ｓゴホゴホ中間管理職のみなさん必死だよ、どうしてもジョーカー扱いになる
158. Posted by 2025年11月30日 15:16
＞土日祝休み＋年休125日
バカのくせに世代を代表するなよｗ
バカのくせに世代を代表するなよｗ
157. Posted by とおりすが 2025年11月30日 15:05
お局と残業を除けば東京の中心部にはいっぱいある。中年以上の女性がお局と言うだけなら世間的なイメージの仕事しないやつはおらん。激務だから残業はあるけど法律で月間上限がある。その範囲厳守するとこはある。でもね。限られた時間で結果出さないといけないから大変だぞ。
156. Posted by 2025年11月30日 14:56
求めるのは自由。実力次第ってことでがんばれや
155. Posted by ななしの(´･ω･`)さん 2025年11月30日 14:51
で、見つからなくて闇バイトを始めるのだな
154. Posted by 2025年11月30日 14:31
まあ正直分からんでもない
月３０と聞くと高そうだけど、物価が１.５倍になるなら給料もそれぐらい上がってくれないと困るよな
月３０と聞くと高そうだけど、物価が１.５倍になるなら給料もそれぐらい上がってくれないと困るよな
153. Posted by なんかさ 2025年11月30日 14:25
闇バイトが蔓延するわけだ
152. Posted by 2025年11月30日 14:08
>>132
新卒は元々そういうもんだろう
まぁ実際のところ、今はしっかりした企業なら新卒額面30で余裕で手取り20は超えるし、上位勢は昔より余るんじゃないか
新卒は元々そういうもんだろう
まぁ実際のところ、今はしっかりした企業なら新卒額面30で余裕で手取り20は超えるし、上位勢は昔より余るんじゃないか
151. Posted by 2025年11月30日 14:07
お局ゼロってことはある程度歳いったら強制解雇ってことやぞ
150. Posted by 2025年11月30日 14:05
代わりはいくらでもいると思っていい気になってた経営者ざまぁだな
これからは人間を大事にしないと生き残れないよ
これからは人間を大事にしないと生き残れないよ
149. Posted by a 2025年11月30日 14:00
フルリモートならZ世代のゴミより海外の優秀な人間雇った方がましなんだよなぁ
中国、タイ、ベトナムで英語が話せる優秀な人材溢れてるの知らんのか
中国、タイ、ベトナムで英語が話せる優秀な人材溢れてるの知らんのか
148. Posted by 2025年11月30日 13:56
それだけの価値のある従業員なら問題ないでしょ
価値がないのにいっちょ前に要求するだけのカスがおおいのが問題
価値がないのにいっちょ前に要求するだけのカスがおおいのが問題
147. Posted by 2025年11月30日 13:56
売り手市場になるとほんとこう言うクソみたいな記事でてくるよな
素直に頭下げろよごみ経営者ども
素直に頭下げろよごみ経営者ども
146. Posted by 2025年11月30日 13:54
外国の工作員が必死にZ世代がーとかほざいてんなｗ
経営者や資本家以外の全世代が思ってるよドアホ
経営者や資本家以外の全世代が思ってるよドアホ
145. Posted by 2025年11月30日 13:53
実際の所、労働者はもっと要求するべきではある。資本主義は構造的にどうしたって経営者のほうが有利なんだから、労働者は団結して要求していかないといつまでたっても所得はあがらん。
給料も上がらんのに経営目線（笑）で語る奴隷根性のせいで経済成長がストップしてたと言ってもいいと思う。
俺はアラフォーだが、ちゃんと要求してるZ世代の方がよっぽど日本の成長に寄与してると思うよ。
144. Posted by 2025年11月30日 13:53
Z世代じゃなくて全世代が思ってること。しかし経営者になると自分中心金中心株主中心になるせいでなかなか理想通りにならない。マジで新自由主義者狩りしないと世界は変わらんよ。はよケインズに「戻せ」
143. Posted by 2025年11月30日 13:53
まあでもこれくらい給与上げてやっと物価上昇に追いつけるかなくらいよな
リモートだの休日だのは置いておいて、給与水準はもっと物価に合わせないとスタグフレーションまっしぐら
リモートだの休日だのは置いておいて、給与水準はもっと物価に合わせないとスタグフレーションまっしぐら
142. Posted by 名無しさん 2025年11月30日 13:52
親や教師に理不尽に叱られたり叩かれることもなくなって、デジタルネイティブや多様性を考えられると期待された末路がこれですよ！学力（特に読解力）、体力、身長も下がって、デジタルネイティブと呼ばれるわりにPCもロクに使いこなせず、常に他人を見下しこのスレでも同じように「上が教えてこなかったから」「日常的に使っていないだけだから」と他責思考。あげく、多様性を尊重する学習をしてるわりに、SNSで差別語（片親パンなど）を作り出したり、街中で見かけた人を晒上げてバズらせることが目的となってる世代。犯罪じゃないからセーフといってモラルもない。バツを与えられず、叱られずに育ってきて、自分の個性は大事にされるべきだけど、他人の個性は知らんがなと大きな勘違いがまかり通ってる世代で何が取りえなんだ。こいつらが30〜40代になったとき無敵の人であふれかえるんじゃないかと震えるわ。
141. Posted by 2025年11月30日 13:51
夢見て餓ﾀﾋしてれば良いと思うw
この条件って自分で仕事出来る奴だよ。新人教育とか受ける時点で戦力外なのに自分の能力も分かってないって何なの？
インターンやって優秀な評価いただいているんだろうか？それすら無いなら自己評価高過ぎだわ
なお、提示された条件となると
・リモートって言う時点でIT系がほとんど
・そのうえ手取り30万円ってことは額面40万円弱だから、1年目で年収500万円超え。プロジェクトのサブリーダーくらいはやってのける能力が必要。単なる一般職や総合職でリモートは無いよ。求人調べてみればいいのに
この条件って自分で仕事出来る奴だよ。新人教育とか受ける時点で戦力外なのに自分の能力も分かってないって何なの？
インターンやって優秀な評価いただいているんだろうか？それすら無いなら自己評価高過ぎだわ
なお、提示された条件となると
・リモートって言う時点でIT系がほとんど
・そのうえ手取り30万円ってことは額面40万円弱だから、1年目で年収500万円超え。プロジェクトのサブリーダーくらいはやってのける能力が必要。単なる一般職や総合職でリモートは無いよ。求人調べてみればいいのに
140. Posted by 2025年11月30日 13:49
色々思うことは無いでもないが、俺もそういう職場があるなら転職したいよ
そもそもそういうとこの求人なんてめったに出ないだろうけど
そもそもそういうとこの求人なんてめったに出ないだろうけど
139. Posted by 2025年11月30日 13:45
手取りを額面にして、年間休日が125だったらおかしくない
これより底辺にしか行けないやつは無能すぎない？
せいぜい頑張れ残業が月20とか30ある、リモートがないくらいなら分かるけど
これより底辺にしか行けないやつは無能すぎない？
せいぜい頑張れ残業が月20とか30ある、リモートがないくらいなら分かるけど
138. Posted by a 2025年11月30日 13:44
ある程度好きなタイミングでパワーナップ
１５分とかあればもっといい
その分１５分残業代無しで働くとかにすればwinwin
１５分とかあればもっといい
その分１５分残業代無しで働くとかにすればwinwin
137. Posted by 2025年11月30日 13:43
>・強制イベントなし
昔の人達はこれを自腹でやらされてたんだよな…これだけは同意できる
昔の人達はこれを自腹でやらされてたんだよな…これだけは同意できる
136. Posted by 2025年11月30日 13:37
さっさと社会進出して痛い目見ろ
嫌なら開業でもせい
嫌なら開業でもせい
135. Posted by 2025年11月30日 13:36
自分で稼げないから雇われるのを望んでるんだ。
134. Posted by 2025年11月30日 13:35
お局OK
133. Posted by あ 2025年11月30日 13:31
まー中にはこれに近い条件の所もあるかもね
X依存青バッジさんは求められてないだろうけど…
X依存青バッジさんは求められてないだろうけど…
132. Posted by 2025年11月30日 13:31
批判的な意見おおすぎね？
数年前ならともかく今の物価なら、手取り20ってまじで生活するだけしかでいん
数年前ならともかく今の物価なら、手取り20ってまじで生活するだけしかでいん
131. Posted by 名無しの投資家 2025年11月30日 13:26
手取り20万ならその条件でいくらでもあるぞ
手取り30万ならそれなりの資格か高学歴が必要
手取り30万ならそれなりの資格か高学歴が必要
130. Posted by 2025年11月30日 13:26
その条件に見合う人材になってから発言してください
129. Posted by 2025年11月30日 13:26
条件満たすとこに入れるまで自宅警備員でもしてろ。社会に出てくるな。
128. Posted by 2025年11月30日 13:25
それだけの能力を持ってるんだよな？ぜひ活躍してくれ
127. Posted by 2025年11月30日 13:24
求めよさらば与えられん
126. Posted by 2025年11月30日 13:23
マトモに働いたことのない弱チーの意見やろ
いつまでZ世代隠れ蓑にして誤魔化してるねん
いつまでZ世代隠れ蓑にして誤魔化してるねん
125. Posted by 2025年11月30日 13:22
ちとタイミング的には遅い気もするが大暴落の底値圏を脱したMETA株はまだまだ儲かる投資タイミングやろな。70万ぐらい先月からぶち込んでいるが。645ドルぐらいだから11万位の日本円は必要だろうが。700ドル超えるのも時間の問題で1〜2カ月ぐらいで戻すやろな。暴落理由も大した事ないからな。世界の投資家需要を読むのは面白いでぇ。堅実な人間は手持ちの現金をその日その月で使い切らず貯金するやろ。それを投資に回す事で金で金を稼ぐのが資本主義国家の醍醐味や。各国政府が最も優遇する世界の賭博市場。
124. Posted by 名無しさん 2025年11月30日 13:19
土日祝日以上休む気で笑う、しかもリモートかぁ…クッソ効率落ちそうだな…そりゃあ会社も震える
123. Posted by 2025年11月30日 13:17
控除は人によって違うんだから手取りなんて指標にならないのに手取り手取り言ってる奴って本当に社会人なんだろうか
122. Posted by 2025年11月30日 13:16
> 土日祝休み＋年休125日
流石に土日祝含めての間違いだよな？
学生よりも多いじゃねーか
流石に土日祝含めての間違いだよな？
学生よりも多いじゃねーか
121. Posted by 2025年11月30日 13:16
わいは日米株と当然米ドルや英ポンドユーロも人民元も射程に為替投資もして着々と利益をあげているが、まぁマグ7銘柄でも十分儲かるが。中国本土株もさることながら香港株でも中国国営企業もいたりするからそれらや欧州株や東南アジア新興国、すなわち「率直に人口増長が見込める国」へも段階的に投資は進めていくつもりだがね。日本から日本人がいなくなろうとどうでもいいよ？タフに海外に出稼ぎにいける外国人は人間性でも明らかに強い。優秀な外国人に頑張って貰ってあぐらを書いている他責思考の腑抜けの日本人を駆逐して貰わないとね。
120. Posted by 2025年11月30日 13:13
Z世代ってほんと他責世代よな
求めるばかりじゃなくてまずは自分で起業してその条件で人集めたら良くね？
求めるばかりじゃなくてまずは自分で起業してその条件で人集めたら良くね？
119. Posted by 2025年11月30日 13:12
Z世代をわざわざ採用する必要ないわな
118. Posted by 2025年11月30日 13:10
まぁそれが普通だと思うのならがんばって探せよ
1時間もあればわかることなんだし
1時間もあればわかることなんだし
117. Posted by 2025年11月30日 13:10
住宅手当を含めて世間並の給与、という企業が大半
116. Posted by 2025年11月30日 13:10
年間240万円までの個別株投資における儲けにかかる課税はNISAでゼロになる。地球上で最も煌びやかに輝くだけの「無能」だけでなく熱伝導効率節電効率も含めて電気には欠かせない金投資も年間50万円までは非課税や。日本の政治家連中が「物価高で苦しい投資家向け」政策をしっかり実行しているんや。100円を＋1円に、1000円を＋10円に、10000円を＋1円にするのは投資の世界では何ら難しい事ではない。再現性の高い日常の変動を獲得していくシーソーゲームや。
115. Posted by 2025年11月30日 13:05
企業『まともそうな層だけ雇用して足りないのは外国人積極受け入れで』←これ
114. Posted by 2025年11月30日 13:03
お前ら株式投資でもして少しは自堕落な生活から抜け出す努力はしてみろよ。高年収高エリートの企業の社員の生み出した会社の業績から給与に等しい株主配当得られるんだぜ。あとは変動益と貸株金利な？日本企業のみならず米国企業も射程に入れて気前の良い企業を吟味するだけ。企業に金貸して金貸家になれるのが投資家。成果の悪い儲けの悪い企業は切り替えていけばいいだけ。やればわかるが単純ルール。
113. Posted by 2025年11月30日 13:02
理想を聞かれたから答えただけだろ
Z世代じゃなくても似たような労働条件答えるわ
Z世代じゃなくても似たような労働条件答えるわ
112. Posted by 2025年11月30日 12:55
>>4
だからＺってカスなんだよね
だからＺってカスなんだよね
111. Posted by 2025年11月30日 12:47
都会ならどうかしらんが田舎なら上澄み中の上澄みだろ
110. Posted by 2025年11月30日 12:47
案外今はそんな感じで入れるんちゃう？
新人のが給料ええパターンもあるしな
新人のが給料ええパターンもあるしな
109. Posted by 2025年11月30日 12:46
Z世代って相当優秀なんやね
108. Posted by 2025年11月30日 12:42
雇われの身で条件良くしてくれなんて求め過ぎだろ
自分で起業したほうがいいよ
自分で起業したほうがいいよ
107. Posted by 2025年11月30日 12:39
Z世代「老害ガーーーーー」
20年後は低年齢が45歳には間違いなくなるわけで
その頃こいつらは何を思うんだろうな
社会が悪いと極左になってると予想するわ
20年後は低年齢が45歳には間違いなくなるわけで
その頃こいつらは何を思うんだろうな
社会が悪いと極左になってると予想するわ
106. Posted by 2025年11月30日 12:38
1人変なこと言ってる奴に対してz世代ガーって世代批判したがるやつってなんなんやろ
氷河期世代が誇らしいってことなんかなｗ
氷河期世代が誇らしいってことなんかなｗ
105. Posted by 2025年11月30日 12:36
労働者は経営者に搾取されてるんだ〜！な思想の人は
経営者になれば搾取できるんだから、
なら会社作ればいいのに
なんで、そんなにしてまで雇われたいの？w
経営者になれば搾取できるんだから、
なら会社作ればいいのに
なんで、そんなにしてまで雇われたいの？w
104. Posted by 2025年11月30日 12:36
フォローする上の世代が全部いなくなった、Z世代が社会の中心になる未来の日本はどうなっとるんやろなw
103. Posted by 2025年11月30日 12:35
大企業様なら新人で研修後テレワークしてるよ。
I◯Iとかなんかモロに週5テレワークだぞ
I◯Iとかなんかモロに週5テレワークだぞ
102. Posted by 2025年11月30日 12:34
自分でその条件で回る会社作って頑張れや
101. Posted by ， 2025年11月30日 12:33
精密機器扱ってる会社の子会社でここのスレに近い条件で働いてるけど、自分の会社みたいに学歴＆年齢関係ない変わりに契約or派遣からスタートな会社ならワンチャンあるんじゃない？
100. Posted by 2025年11月30日 12:33
キーエンスの働き方を見たら泡吹いて倒れそう
99. Posted by 2025年11月30日 12:33
>>95
それ半分ダウト
今の他国との賃金差は少子高齢化先頭組 + 超低金利政策先頭かつ30年続けた結果やで
個人がとか個々の法人がとかそういう問題じゃなくて、デフレ横ばいを続けすぎた国政の失策や
それ半分ダウト
今の他国との賃金差は少子高齢化先頭組 + 超低金利政策先頭かつ30年続けた結果やで
個人がとか個々の法人がとかそういう問題じゃなくて、デフレ横ばいを続けすぎた国政の失策や
98. Posted by 名無しさん 2025年11月30日 12:31
払えやクソ老害ども
97. Posted by ２２２ 2025年11月30日 12:30
>確か30年近く前がサラリーマンの平均年収のピークだったかなw
団塊が一番高所得になる48歳くらいだったからな。
日本企業は、それに耐えられず終身雇用を辞めてリストラをはじめた。
団塊が一番高所得になる48歳くらいだったからな。
日本企業は、それに耐えられず終身雇用を辞めてリストラをはじめた。
96. Posted by 2025年11月30日 12:29
うーん、手取り以外、労働時間というレベルではうちの会社はクリアしてるな、何しろ仕事終わったら帰っていいし直行直帰は可能だし、閑散期は午前で帰れるばあいもあるし
95. Posted by 怒涛のM 2025年11月30日 12:27
>50歳過ぎてもそれでよければ
最初からずっとこの額が続くならまぁ、若いころ少ないより過ごしやすいかも。手取り30万≒額面40万、年40x12＝480万、ボーナス3ヶ月x40万＝120万、合計年収600万
欧米の平均年収は600万〜1000万だから欧米基準で考えると普通なんだよね。30年前は日本の方が高かったのにほぼ横ばいだから。
ようは日本企業がぼろ儲けするために賃金押さえ続けて欧米と格差が生まれて結果、急激な反動が生まれているだけ。
最初からずっとこの額が続くならまぁ、若いころ少ないより過ごしやすいかも。手取り30万≒額面40万、年40x12＝480万、ボーナス3ヶ月x40万＝120万、合計年収600万
欧米の平均年収は600万〜1000万だから欧米基準で考えると普通なんだよね。30年前は日本の方が高かったのにほぼ横ばいだから。
ようは日本企業がぼろ儲けするために賃金押さえ続けて欧米と格差が生まれて結果、急激な反動が生まれているだけ。
94. Posted by 2025年11月30日 12:27
当然お前の能力も高い次元で求められます
93. Posted by 2025年11月30日 12:27
その条件のホワイト企業はいくらでもあるが、
書類選考で落とされて、面接にすら辿り着けない奴は
高望みってことだよ
書類選考で落とされて、面接にすら辿り着けない奴は
高望みってことだよ
92. Posted by あ 2025年11月30日 12:25
>>85
トヨタ、ホンダ、デンソー自動車系の超大手は祭日休みにならないから除外だな
優秀なら30代で1000万余裕で超えるのにもったいない
トヨタ、ホンダ、デンソー自動車系の超大手は祭日休みにならないから除外だな
優秀なら30代で1000万余裕で超えるのにもったいない
91. Posted by 2025年11月30日 12:25
年休数と有給取得率はたしかにチェックしたほうがええな
土日で104、祝日16、盆暮れ(夏休み)5、これだけで125やからな
残業時間少ないところは、サビ残の可能性もなくはないから注意したほうがいいかもね
土日で104、祝日16、盆暮れ(夏休み)5、これだけで125やからな
残業時間少ないところは、サビ残の可能性もなくはないから注意したほうがいいかもね
90. Posted by 2025年11月30日 12:24
求めよ！されば無視されん！と聖書にもあるしな
89. Posted by 2025年11月30日 12:24
こんな奴らが30代40代の婚活女が求める男性の年収とか見て「お前にそんな価値ねえだろ」って小バカにしてるんだぜ
88. Posted by 2025年11月30日 12:23
お局いない = 早期退職 = ブラックって発想がね
クソはBBAじゃなくても数年先に就職したってだけでお局ムーブする
どっちかっつったら、QoLを高くするとか評価を適正化するとかでお局化が防がれてるって意味でしょ
クソはBBAじゃなくても数年先に就職したってだけでお局ムーブする
どっちかっつったら、QoLを高くするとか評価を適正化するとかでお局化が防がれてるって意味でしょ
87. Posted by 2025年11月30日 12:22
>>78
IT系は特にそう
中国韓国ベトナムの同世代のほうが冗談抜きで桁違いのまともさなんだよな
コロナ前の時点でそうだったけど、日本の新卒とか雇うだけ金の無駄
IT系は特にそう
中国韓国ベトナムの同世代のほうが冗談抜きで桁違いのまともさなんだよな
コロナ前の時点でそうだったけど、日本の新卒とか雇うだけ金の無駄
86. Posted by 2025年11月30日 12:21
条件は別に普通だが、お局ゼロは無理では？
男１００％の職場なら別だが
あとボーナスは少なくない？
男１００％の職場なら別だが
あとボーナスは少なくない？
85. Posted by 2025年11月30日 12:20
自動車関係の大手は年間休日で除外されそうだな
たしか日曜祝日しか休みないから…その代わり業績ボーナスで化ける訳だけど
たしか日曜祝日しか休みないから…その代わり業績ボーナスで化ける訳だけど
84. Posted by 2025年11月30日 12:19
うちの会社は土日祝休みで初年度から有給15日+sick leave10日だ。外資系だけどな
83. Posted by 2025年11月30日 12:19
優秀でわかいこってなんの分野での秀でた才能はなんなのか
汚れ仕事はしない、会社組織よりも自己利益優先
気に入らないことがあったらSNSで暴露、計り知れない企業損失を生み出す時限爆弾
まじでZ世代がどこに才能があるのか小一時間と射止めたい
汚れ仕事はしない、会社組織よりも自己利益優先
気に入らないことがあったらSNSで暴露、計り知れない企業損失を生み出す時限爆弾
まじでZ世代がどこに才能があるのか小一時間と射止めたい
82. Posted by 2025年11月30日 12:16
就職活動頑張ってください
81. Posted by ｎ 2025年11月30日 12:15
最低ラインって、それを満たす企業って上位何％あるんだよｗ
それを求めても許される超々有能な人間なのかな？
現実は、それらのうち３つ満たしてる企業に勤められれば勝ち組だろ
北海道なんて、１つあるかどうかの企業が掃いて捨てるほどあるわ
それを求めても許される超々有能な人間なのかな？
現実は、それらのうち３つ満たしてる企業に勤められれば勝ち組だろ
北海道なんて、１つあるかどうかの企業が掃いて捨てるほどあるわ
80. Posted by 2025年11月30日 12:15
こんなゴミ世代の世の中の現実逃避かんがえるとそりゃ言葉の壁あっても
東南アジア移民のほうがましって経営目線も理解してしまう
でも、移民はだめだ
全方位敵しかいないｗ
もう日本解体でいいだろう
東南アジア移民のほうがましって経営目線も理解してしまう
でも、移民はだめだ
全方位敵しかいないｗ
もう日本解体でいいだろう
79. Posted by あ 2025年11月30日 12:15
手取りで欲求してくるようなアホは採用されないだろ
78. Posted by 2025年11月30日 12:15
Z世代なんかにこんな環境用意する価値ないよ
こんな環境ならもっと優秀なやつ来るから
こんな環境ならもっと優秀なやつ来るから
77. Posted by 2025年11月30日 12:14
>>52
最低限は自分が出した数字だよ。他人が決めるわけじゃない
最低限は自分が出した数字だよ。他人が決めるわけじゃない
76. Posted by 名無し 2025年11月30日 12:14
>>42
うん。外国人問題の本質のひとつではある、、
うん。外国人問題の本質のひとつではある、、
75. Posted by 2025年11月30日 12:14
我が社はほぼ当てはまるけど、入ってくる新人は大体有名大卒のよく出来る奴ばかりだぞ。
74. Posted by . 2025年11月30日 12:14
国家公務員(本府省)なら残業以外満たしてるね
73. Posted by 名無し 2025年11月30日 12:14
>>27
まんまそれ
まんまそれ
72. Posted by 名無し 2025年11月30日 12:13
>>25
いやいや、その強気がAIやシステム、外国人に置き換わっているんだよね、、。まあ、ほら、最近彼女なんていらんわっていう若者の女さん側と一緒の事で、、要はコスパ悪いって思われているんだよ
いやいや、その強気がAIやシステム、外国人に置き換わっているんだよね、、。まあ、ほら、最近彼女なんていらんわっていう若者の女さん側と一緒の事で、、要はコスパ悪いって思われているんだよ
71. Posted by あ 2025年11月30日 12:13
自分が管理職以上になって同じこと言えてるなら認める。
70. Posted by 2025年11月30日 12:13
稼げる能力があれば、個人事業主がオススメやで
場所はどこでも、働いた分だけ稼げて、好きなだけ休めるし
場所はどこでも、働いた分だけ稼げて、好きなだけ休めるし
69. Posted by 2025年11月30日 12:13
それに値する仕事できるのかよ
68. Posted by 名無し 2025年11月30日 12:12
>>24
そいつ1人で月に400、業種によっては600は最低稼がないとむりかなー
そいつ1人で月に400、業種によっては600は最低稼がないとむりかなー
66. Posted by 2025年11月30日 12:11
＞土日祝休み＋年休125日
出勤日数、年間120日ってこと？
そんなの求めるくらいなら自分で起業すれば良いと思う
出勤日数、年間120日ってこと？
そんなの求めるくらいなら自分で起業すれば良いと思う
65. Posted by 名無し 2025年11月30日 12:11
>>22
いや、実力で使えないのが割と多いんだわ、、その割に色々主張するから、、、要はコスパ合わんとなる
いや、実力で使えないのが割と多いんだわ、、その割に色々主張するから、、、要はコスパ合わんとなる
64. Posted by 2025年11月30日 12:11
>>51
「電話に出たくありません」とか「マネジメントの問題ですよね言われたこと終わってないけど帰ります」みたいな論外言動しなければいいんよ
「電話に出たくありません」とか「マネジメントの問題ですよね言われたこと終わってないけど帰ります」みたいな論外言動しなければいいんよ
63. Posted by 2025年11月30日 12:10
自分の勤務経験上はそうだったが、やはりここのコメ欄見てても漠然と思ってしまうのが、
「経営側は禁止してないのに、先輩や中間管理職が『常識』の名の下に代休や有給、定時帰り、リモートを制限してる」のパターンが一番多いんじゃなかろかね…
まぁ、俺自身もそうならないように気をつけなきゃならん立場と年齢になりつつあるが…
「経営側は禁止してないのに、先輩や中間管理職が『常識』の名の下に代休や有給、定時帰り、リモートを制限してる」のパターンが一番多いんじゃなかろかね…
まぁ、俺自身もそうならないように気をつけなきゃならん立場と年齢になりつつあるが…
62. Posted by 名無し 2025年11月30日 12:10
>>14
いるね。あ、これAIって分かるし
いるね。あ、これAIって分かるし
61. Posted by 2025年11月30日 12:10
こいつらゴミどもは雇われてる側としてをまったく理解していない
おまえが求める理想はどこにもない。起業してみろ、ゴミ世代
ましてこれからすぐに世界恐慌は間違いなく始まる
好景気なんてもんは日本にはなかった、そしてこれからも訪れることはない。ただ新卒者の売り市場だけがおまえらZ世代を甘やかしすぎた
おまえが求める理想はどこにもない。起業してみろ、ゴミ世代
ましてこれからすぐに世界恐慌は間違いなく始まる
好景気なんてもんは日本にはなかった、そしてこれからも訪れることはない。ただ新卒者の売り市場だけがおまえらZ世代を甘やかしすぎた
60. Posted by 2025年11月30日 12:10
これからZに支えられるのがおじ世代なのに世代煽りして恥ずかしくないの？笑
59. Posted by 名無し 2025年11月30日 12:09
>>5
そうなんだよね、、、。外国人労働者増えたのって面倒なヤツは取りたくない。なら外国人で良いかってのと、割と最近の企業は仕事が平準化できてきているという事なんだわ
そうなんだよね、、、。外国人労働者増えたのって面倒なヤツは取りたくない。なら外国人で良いかってのと、割と最近の企業は仕事が平準化できてきているという事なんだわ
58. Posted by 2025年11月30日 12:09
乙世代、そういう会社を自ら立ち上げて雇ってあげてくれ
57. Posted by 、 2025年11月30日 12:08
逆に全部ないブラックでも給料のみが何故か30据え置きなんだから、だったら楽なの選ぶの当たり前だろ
56. Posted by 名無しさん 2025年11月30日 12:08
>>35
そのくせ平気で自分は後輩だから教えてもらって当然とおもってるからな
100近くで新入なんてお荷物や
仕事できるってのは自分で判断して責任からなにからとれて初めて仕事できるだからな
そのくせ平気で自分は後輩だから教えてもらって当然とおもってるからな
100近くで新入なんてお荷物や
仕事できるってのは自分で判断して責任からなにからとれて初めて仕事できるだからな
55. Posted by 名無し 2025年11月30日 12:08
>>12
だから経営者は外国人入れたがるんだぞ。わがままも比較して言わないし
だから経営者は外国人入れたがるんだぞ。わがままも比較して言わないし
54. Posted by 2025年11月30日 12:08
>>49
そんなんどの世代にもいるだろ…笑
そんなんどの世代にもいるだろ…笑
53. Posted by 名無し 2025年11月30日 12:07
>>11
うーむ。割と事実じゃない？ぶっちゃけ面倒なヤツは取らないで、普通にシステムで置き換えているし、、、
うーむ。割と事実じゃない？ぶっちゃけ面倒なヤツは取らないで、普通にシステムで置き換えているし、、、
52. Posted by 2025年11月30日 12:07
アホか
これが「最低ライン」って言ってんの
コレに対して大学がどうとか言うのは的外れ
これが「最低ライン」って言ってんの
コレに対して大学がどうとか言うのは的外れ
51. Posted by 名無し 2025年11月30日 12:07
>>2
仕事できればね。仕事できないならいらないかと
仕事できればね。仕事できないならいらないかと
50. Posted by 2025年11月30日 12:06
リモート可能ってすべてAIで事足りるってことを理解しろよ
Z世代のゴミども
おまえらのかわりはすべてAIだ
Z世代のゴミども
おまえらのかわりはすべてAIだ
49. Posted by 名無し 2025年11月30日 12:06
>>9
正直言って氷河期って結構貰ってるヤツや社長多いぞ
正直言って氷河期って結構貰ってるヤツや社長多いぞ
48. Posted by 2025年11月30日 12:06
マッチングが合えば全然有の条件
問題は個人の能力による
問題は個人の能力による
47. Posted by 2025年11月30日 12:05
まず一回一人スタイルの仕事をしてみるといいよ
46. Posted by 2025年11月30日 12:03
インフレ率考えるならまぁこんなもんかも
人手不足なないなら知らん
人手不足なないなら知らん
45. Posted by 2025年11月30日 12:01
元のポストが胡散臭い簡単な副業で稼げるとか言う本の宣伝アカウント
44. Posted by 2025年11月30日 12:01
夢を見るのは自由だ
けど現実に待ってるのは薄給で老人のお世話をする仕事
けど現実に待ってるのは薄給で老人のお世話をする仕事
43. Posted by 2025年11月30日 12:01
超有能ならそういう仕事もあるんじゃない知らんけど(鼻ほじ
42. Posted by 2025年11月30日 11:59
リモート出来ない職種は外国人にやらせろって？
41. Posted by 2025年11月30日 11:59
人余りが極まった時の中小、特に零細とかが求めて来た理想の社畜スペック考えるとお互いそんなモンじゃないの
40. Posted by . 2025年11月30日 11:59
能力あるならいいんじゃない？
39. Posted by 2025年11月30日 11:57
それに見合う普通の能力があれば採用されるね
38. Posted by どらごん 2025年11月30日 11:56
俺がその会社に入るから起業してくれ。
37. Posted by 2025年11月30日 11:56
なお企業側が求める最低ラインを超えてくれる人材もおらん模様
36. Posted by 2025年11月30日 11:56
リモートのくせに休日有給要求しすぎだろ
35. Posted by 2025年11月30日 11:55
>>22
自分は実力があると思ってると勘違いしてる輩のセリフｗ
自分は実力があると思ってると勘違いしてる輩のセリフｗ
34. Posted by 2025年11月30日 11:55
求めるだけならどの世代だってそんなもんだべよ
33. Posted by 2 2025年11月30日 11:55
1番重要なのは自分にその価値があるかどうかなんだけど
自分が持ってるスキルを言わないで、希望条件だけ言われても
自分が持ってるスキルを言わないで、希望条件だけ言われても
32. Posted by 2025年11月30日 11:55
そういう会社作って起業してください
起業したら多分意見変わるだろうけど
起業したら多分意見変わるだろうけど
31. Posted by 2025年11月30日 11:54
ウチの会社でこれと同じような要求してたヤツが事実上のクビになってたな
まあ実績を出してりゃいいけど、何から何までズボラであちこちの部署をタライ回しにされてたようなクズだったし
まあ実績を出してりゃいいけど、何から何までズボラであちこちの部署をタライ回しにされてたようなクズだったし
30. Posted by あ 2025年11月30日 11:54
理想はそうだろうね。でも現実は違うってことよ。俺だって理想は5000兆円だから。
29. Posted by 2025年11月30日 11:53
>>22
まともに社会常識ない新卒はお荷物。本来なら逆にこっちが金払ってほしいぐらいなんだよ
どの企業だって本音は新卒は取らずに3年ぐらい働いたやつだけ来てほしいんだよ
まともに社会常識ない新卒はお荷物。本来なら逆にこっちが金払ってほしいぐらいなんだよ
どの企業だって本音は新卒は取らずに3年ぐらい働いたやつだけ来てほしいんだよ
28. Posted by 2025年11月30日 11:50
これ以上の成果を出せば、企業は喜んで報酬だすんじゃないかな。
いったんフリーで実績作ってみれば？
いったんフリーで実績作ってみれば？
27. Posted by あ 2025年11月30日 11:50
結婚相談所の売れ残り女に似てるな
条件並べて高望みして売れ残っているの
条件並べて高望みして売れ残っているの
26. Posted by ﾛﾘｹﾞｲ】ｴﾌﾟｽﾀｲﾝまたﾎﾟｱw【電通当麻 2025年11月30日 11:50
中尾断二さんおじいちゃん
中尾京子さんおばあちゃん＝株式会社ゼロ役員）
中尾嘉宏さん株式会ゼロ社長＝ちきちーた＝FOX＝夜勤＝さりあ等中尾八千代さん奥さん中尾吏美佳娘中尾優美子さん前の奥さん＝株式会社ゼロ役員中尾祐太さん息
札幌市厚別区も、みじ台、七丁目5番10号
自宅電話番号 011-897-7012
中尾京子さんおばあちゃん＝株式会社ゼロ役員）
中尾嘉宏さん株式会ゼロ社長＝ちきちーた＝FOX＝夜勤＝さりあ等中尾八千代さん奥さん中尾吏美佳娘中尾優美子さん前の奥さん＝株式会社ゼロ役員中尾祐太さん息
札幌市厚別区も、みじ台、七丁目5番10号
自宅電話番号 011-897-7012
25. Posted by 2025年11月30日 11:49
働き手が足りなくなっていく一方だから、今の若者は多少強気の方が良いと思うわ。優秀で若い子ならそれでもなんぼでも仕事はあるし
24. Posted by 2025年11月30日 11:48
この要求で手取り30いただこうと思ったら独力で150〜200は稼がないと無理じゃね
23. Posted by 徳川将軍 2025年11月30日 11:48
就職なんか考えないで独立すればいい
職場に求める条件は全部叶えられるぞ
アホナ上司や嫌味な同僚と付き合う必要もない
職場に求める条件は全部叶えられるぞ
アホナ上司や嫌味な同僚と付き合う必要もない
22. Posted by 2025年11月30日 11:47
>>19 いつまで年功序列引きずるの。実力に応じてでしょう
21. Posted by 2025年11月30日 11:47
ありがとう自民党！！
ありがとう統一教会！！
ありがとう統一教会！！
20. Posted by 2025年11月30日 11:46
育休も取得はしないと駄目だよな。特に父親の育休取得率をもっと上げないと
19. Posted by 2025年11月30日 11:45
30歳ぐらいならまぁそれが普通のラインかなという気はする
新卒ならイラネってなる
新卒ならイラネってなる
18. Posted by 2025年11月30日 11:45
リモートで商談とか、買うものが決まってて、しかもそれ以外売る気も無いのなら良いけどね。顔を見て雑談を交えることで広がる話もあるんだよな。まぁこれが分からない・できないのが一生下っ端なんだろ。
もしくは仕様通りのプログラム組むだけの成果業務なら大丈夫かも。ただし今後そういう仕事はAIが肩代わりする可能性があるので、仕事自体が無くなるかもしれんが。
ホワイトカラーは今後AIのミス探しからフォローと言う煩雑で難しい仕事ができるような人だけが付ける仕事になるかもなぁ。
もしくは仕様通りのプログラム組むだけの成果業務なら大丈夫かも。ただし今後そういう仕事はAIが肩代わりする可能性があるので、仕事自体が無くなるかもしれんが。
ホワイトカラーは今後AIのミス探しからフォローと言う煩雑で難しい仕事ができるような人だけが付ける仕事になるかもなぁ。
17. Posted by … 2025年11月30日 11:45
学生生活の延長戦だと考えているんだろうね
大人の世界は理不尽と不平等なのに…
大人の世界は理不尽と不平等なのに…
16. Posted by 2025年11月30日 11:45
そもそも論有給は取得して当たり前のもの。私は今の仕事が好きだから有給いらんけど、それは個人感情だから一般化できないし
15. Posted by . 2025年11月30日 11:44
短時間の労働でもコンスタントに利益が出せるなら可能
でもそれだけ能力あれば起業できるだろうな
でもそれだけ能力あれば起業できるだろうな
14. Posted by 2025年11月30日 11:43
今はAIで出力して卒論をあげて来るの居るからな
そんならAIでいいじゃね？
そんならAIでいいじゃね？
13. Posted by 2025年11月30日 11:43
>>5
発狂する弱者男w
発狂する弱者男w
12. Posted by 2025年11月30日 11:43
>>4
嫉妬でいっぱい老害弱者男w
嫉妬でいっぱい老害弱者男w
11. Posted by 2025年11月30日 11:42
>>3
嫉妬でいっぱい老害弱者男w
嫉妬でいっぱい老害弱者男w
10. Posted by 2025年11月30日 11:42
理想の職場を起業したほうがはえー
9. Posted by 2025年11月30日 11:42
>>8
発狂する氷河期老害弱者男w
発狂する氷河期老害弱者男w
8. Posted by 2025年11月30日 11:41
>>1
あれ、弱者男さんたち、若者が外国人のせいで職につけずに困っている設定どこいったの？？w
あれ、弱者男さんたち、若者が外国人のせいで職につけずに困っている設定どこいったの？？w
7. Posted by ななし 2025年11月30日 11:40
飲食でもこれくらいの条件普通にあるよ
実際勤めてるけどイメージだけで全部ブラックだと思ってる人がいるのはかわいそうだわ
実際勤めてるけどイメージだけで全部ブラックだと思ってる人がいるのはかわいそうだわ
6. Posted by 個性的な名無しさん 2025年11月30日 11:40
望む給与とお前ができる仕事はマジで乖離してる
最初・・・というか数年はしゃーないみたいなのも少ないわ
それでもよっぽどの大手いかないとそんな給与無理だけどなｗ
最初・・・というか数年はしゃーないみたいなのも少ないわ
それでもよっぽどの大手いかないとそんな給与無理だけどなｗ
5. Posted by 2025年11月30日 11:39
日本人のZにこの待遇の費用を払うなら、カタコト日本語のできる外国人労働者とかに払った方が質的にも量的にもマシ
インフラ技術職だけどマジでZは一流大卒でも基礎学力もやる気も低いし、優秀と思ったら台湾、中国の留学生上がりが多い
インフラ技術職だけどマジでZは一流大卒でも基礎学力もやる気も低いし、優秀と思ったら台湾、中国の留学生上がりが多い
4. Posted by 2025年11月30日 11:38
典型的な無能のくせに高給欲しがる奴の思考
3. Posted by 2025年11月30日 11:37
そういう仕事は今後AIによって駆逐されるのでお前らの出番は無い
ましてや能力や学歴が並以下じゃ話にならんよ
ましてや能力や学歴が並以下じゃ話にならんよ
2. Posted by 2025年11月30日 11:36
たしかにこれが最低限まともな企業やな
残業は20〜40時間あってもいいけどちゃんと割増残業代出すこと
残業は20〜40時間あってもいいけどちゃんと割増残業代出すこと
1. Posted by 2025年11月30日 11:36
欧米でもリモートは否定されつつあるんじゃないの？
