2025年09月08日
市職員採用試験に「ＡＩ面接」導入へ…長野・塩尻市、応募者が納得いくまで受け直し可能 主任『受験者ファースト』
1 ：煮卵 ★：2025/09/07(日) 13:18:37.77 ID:QZ3oirNa9.net
長野県塩尻市は、来春入庁する職員の採用試験（後期日程）で、対話型のＡＩ（人工知能）面接システムを試験導入する。ＡＩ面接官が応募者に強みなどの基本的な質問を行い、それを分析して一人一人に最適な問いかけを重ねる。応募者の魅力を引き出すことなどが狙いで、合否判定には使用しない。来年度行う職員採用試験から本格導入を目指している。
引用元
https://news.yahoo.co.jp/articles/a7d407365a4bb11d0857b4d4e16caa0b1a525a5d
市職員採用試験に「ＡＩ面接」導入へ…長野・塩尻市、応募者が納得いくまで受け直し可能https://t.co/rfL7esbGAF#ニュース
— 読売新聞オンライン (@Yomiuri_Online) September 7, 2025
引用元
https://news.yahoo.co.jp/articles/a7d407365a4bb11d0857b4d4e16caa0b1a525a5d
2: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:20:03.88 ID:L472qguq0
※ただし結果は変わらない
3: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:20:51.60 ID:jqkr/Eur0
応募者もAI使っていいんだよな?
6: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:21:53.39 ID:aZmf8xk00
合否に使用しない面接とかなんの意味があるんだ
飲みニケーションでいいじゃねーか
飲みニケーションでいいじゃねーか
7: 警備員[Lv.29] 2025/09/07(日) 13:21:58.03 ID:g++Z4DXQ0
個人情報をデータ化して売るんでしょ
8: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:22:20.28 ID:Wtxi45F00
毎年受験しに来る浪人をこれで省いてくれ
30近くになっても受け続ける無職が来るのはきつい
30近くになっても受け続ける無職が来るのはきつい
9: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:22:32.12 ID:ucddHav20
もう面接の嘘つき大会やめろよ
お互いアホらしいだろ
お互いアホらしいだろ
10: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:22:38.08 ID:yG0LRAyg0
最終合否は縁故点で決めますん
11: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:23:56.04 ID:sOFWD0rb0
先進的に見せ掛けて、誰も責任取りたくないだけだと思う
14: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:24:31.37 ID:1o7b7so30
人間は美人には鼻の下のばして甘くなるし
イケメン相手だといけ好かないなってマウンティングするしな
イケメン相手だといけ好かないなってマウンティングするしな
16: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:26:41.19 ID:pPygn6re0
顔や声のデータから前科がないかチェックしてそう
17: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:27:10.12 ID:H0xFKt5i0
応募者「これからはAIの時代だと考えております」
AI「採用」
AI「採用」
19: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:27:33.56 ID:zjYj9/oJ0
生活頬の受給資格の判定とかAIで出来たら公平じゃない？
20: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:28:05.43 ID:QHOYj5va0
AIに管理されるディストピアの時代きたな
AIだから公平ってのは嘘なんだけどな
AIだから公平ってのは嘘なんだけどな
22: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:29:37.51 ID:F/xyWXkz0
AIとか嘘ばかり付くのによくこんなのに使おうとするな
23: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:30:02.45 ID:1o7b7so30
とっとと解雇規制なくせばいいのに
簡単に切れないからダメ
簡単に切れないからダメ
25: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:30:35.52 ID:2wnQ7vI10
納得いくまでといっても定員あるだろうからな
26: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:31:31.32 ID:tUvf2iy00
AI「この空白期間なにしてたの？」
AI「うんうん。なるほど、大変だよねー」
AI「他に言いたいことは？」
AI「これで面接を終わります。結果は不合格です。お疲れ様でした。」
AI「うんうん。なるほど、大変だよねー」
AI「他に言いたいことは？」
AI「これで面接を終わります。結果は不合格です。お疲れ様でした。」
30: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:34:19.26 ID:FtqqA/2g0
何事もAIに任せるのが一番安全だからな
43: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:52:16.16 ID:hohY0HCk0
>>30
ろくに使ったことないやつに限ってこう言うこと言う
使ってる奴ほど、AIを信用してない
ろくに使ったことないやつに限ってこう言うこと言う
使ってる奴ほど、AIを信用してない
33: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:34:49.84 ID:v9gVXi1I0
なんのこっちゃ
受験者ファーストって意味がわからないかな
受験者ファーストって意味がわからないかな
36: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:38:15.99 ID:xjQBIr/Y0
合否判定にAIを使っちゃったら裏口使えなくなるもんな
44: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:52:29.82 ID:yfk+uysL0
>>36
逆だよ。優秀なAIは、正しい忖度ができる。
アホな人間に任せられない時に安心
逆だよ。優秀なAIは、正しい忖度ができる。
アホな人間に任せられない時に安心
38: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:47:17.42 ID:tv5ig0rJ0
AIの中にインド人が入ってるんだろ？
39: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:50:18.16 ID:hohY0HCk0
いや、そう言うの無理あるから
48: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 13:57:26.05 ID:6fVgeTVI0
いや合否判定にAI使うべきでしょ
採用担当の主観を排することで信頼性は格段に高くなる
採用担当の主観を排することで信頼性は格段に高くなる
49: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 14:00:43.44 ID:uIZWM0nT0
スマホだけじゃなくて、pcでも出来るようにしてくれや
50: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 14:00:52.70 ID:rAsv3mK60
応募者側もスマホでAIアプリ起動しといてマイクから最適な応答を提供してもらうようになりそう
55: 警備員[Lv.22][苗] 2025/09/07(日) 14:05:31.63 ID:nqqttXf20
納得いくまでｗ
不採用確定してる人の相手をAIが永遠にしてくれるのは、採用担当にはありがたいなｗ
不採用確定してる人の相手をAIが永遠にしてくれるのは、採用担当にはありがたいなｗ
62: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 14:14:36.82 ID:+nH/wg8C0
>>55
NGリストが最初からあるやつやな
NGリストが最初からあるやつやな
57: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 14:07:07.68 ID:IUNUbvyh0
これはAI面接対策講座か流行るね
68: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 14:18:47.68 ID:TR+2w4d60
なにやって取ってもいいから自由に解雇させろ。
人事部の無能連中なんてあてにならんし責任もとらねえ、そのくせ偉そうだからな。
人事部の無能連中なんてあてにならんし責任もとらねえ、そのくせ偉そうだからな。
70: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 14:25:46.81 ID:mFAyq9bY0
受験者ファーストてwなら全員合格にしてやれよ
72: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 14:26:38.38 ID:goAHgXAs0
AI「先ずはおっぱい出して」を学習しました
74: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 14:33:04.68 ID:uI6QOAeA0
証明写真はAIで加工
面接対策はAI
もうAIがないと何もできないのかな？
面接対策はAI
もうAIがないと何もできないのかな？
77: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 14:40:19.26 ID:HyxsdXDx0
前科やSNSのアカウントを即座に調べてふるいにかけるのなら有用だと思う
80: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 15:17:54.77 ID:zTFz/wCz0
教員の採用試験にも使って、基本は成人女性AIが面接官だけどたまにロリやショタの姿になって応募者の瞳孔のサイズが成人女性に対する時より大きくなったら不採用
83: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 15:21:26.84 ID:yhmNz/8S0
市の職員に市の採用試験を受けさせたら落ちまくる予感
106: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 17:15:07.68 ID:A53mg8rU0
「上上下下左右左右ＢＡ」とかってキーワード言うと100点つけてくれたりしてｗ
111: 名無しどんぶらこ 2025/09/07(日) 19:44:57.16 ID:jYiBSIqN0
別にええんちゃうか、どうせ市職員なんか
ランダムに選んだところで大して変わらんやろ
ランダムに選んだところで大して変わらんやろ
元スレ：https://ai.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1757218717
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この記事へのコメント
69. Posted by 2025年09月09日 10:21
これ録画を観るんでしょ？何も判断しないのなら録画も面接も意味がないんだけどコンプラ大丈夫か？
68. Posted by 2025年09月09日 08:19
面接大した意味ないけどね。まぁ人柄や話し方とかで雰囲気は
わかるけどさ。内面はわからないからね。
わかるけどさ。内面はわからないからね。
67. Posted by 2025年09月09日 00:39
コネがあったり高学歴だったりすると実写に変わって「続きは会場で」ってなったりして
66. Posted by 2025年09月08日 22:38
ほんの少し空白期間があっただけで合否に影響するもんなのかね？
そりゃ高校出て30歳まで引きこもりの無職でした、だったらわかるんだけど、仕事が合わなくて1〜2年バイトあるいはフリーターでした、だったら誤差の範囲だし、面接官もそんなに気にしないと思うけどな。
そりゃ高校出て30歳まで引きこもりの無職でした、だったらわかるんだけど、仕事が合わなくて1〜2年バイトあるいはフリーターでした、だったら誤差の範囲だし、面接官もそんなに気にしないと思うけどな。
65. Posted by 2025年09月08日 21:59
17:
応募者「これからはAIの時代だと考えております」
AI「採用」
応募者「これからはAIの時代だと考えております」
AI「採用」
64. Posted by 2025年09月08日 21:03
解雇規制のせいで雇う時に過剰に警戒してるんだよ
さっさと規制解除すればいいのに
さっさと規制解除すればいいのに
63. Posted by 2025年09月08日 20:36
>>13
ま、ここのコメすら約半数がAIだからな。
ま、ここのコメすら約半数がAIだからな。
62. Posted by 2025年09月08日 20:10
AIを少しでも使ったことある人なら、現代のAIがまだそこまでの技術水準じゃないってすぐに分かるのにな
どうせ業者との癒着だろ
どうせ業者との癒着だろ
61. Posted by 2025年09月08日 20:05
>>35
それだけアホが多いってことさ
そんな簡単に進化するなら空飛ぶクルマはとっくに実用化してるわｗ
自動運転レベル5の続報が全く無いことから察してほしいもんだ
それだけアホが多いってことさ
そんな簡単に進化するなら空飛ぶクルマはとっくに実用化してるわｗ
自動運転レベル5の続報が全く無いことから察してほしいもんだ
60. Posted by 2025年09月08日 19:31
仕事の一部（AIのテスト）を無償で応募者にやらせてるだけだよね
対価を払え
対価を払え
59. Posted by 2025年09月08日 18:20
>納得ゆくまで
極論10年とかでも？
極論10年とかでも？
58. Posted by あ 2025年09月08日 17:38
塩尻対応か
57. Posted by 2025年09月08日 17:33
相手の言動を引き出すのが目的で、AIが問うている内容はどうでも良いんだけどな
仮にAIがトンチンカンなこと言っていてもそれに対してどういう回答するかも参考にはなり得る
会話に近いものほど素の反応になっていくので適正に使えば初対面の面接官ではまず不可能な部分も引き出すことは出来ると思うぞ
仮にAIがトンチンカンなこと言っていてもそれに対してどういう回答するかも参考にはなり得る
会話に近いものほど素の反応になっていくので適正に使えば初対面の面接官ではまず不可能な部分も引き出すことは出来ると思うぞ
56. Posted by 2025年09月08日 16:52
>>51
適材適所ねえ
そういう人ってどこに向いてるのかな？
AIも困るだろうな
自己評価とプライドが高い中高齢者
同年齢はおろか年下上司の指示も聞かない
適材適所ねえ
そういう人ってどこに向いてるのかな？
AIも困るだろうな
自己評価とプライドが高い中高齢者
同年齢はおろか年下上司の指示も聞かない
55. Posted by 2025年09月08日 16:28
使う所間違ってるでしょ
職員減らさなくてもいいから
日常の受付業務をAIで捌いてもらいたほうが行列も減るでしょ
職員減らさなくてもいいから
日常の受付業務をAIで捌いてもらいたほうが行列も減るでしょ
54. Posted by 2025年09月08日 16:27
そのうちほとんどの業務がASIAGIになってくしね
53. Posted by わ 2025年09月08日 15:28
納得いくまで受けられるの意味がわからん。
AIのいいところは雰囲気じゃなくて、これまでの学歴とかと面接の受け答えだけでバッサリ決めてくれることじゃないんか？
納得=合格以外無いんだからそんな意味不明な配慮いらんだろ
AIのいいところは雰囲気じゃなくて、これまでの学歴とかと面接の受け答えだけでバッサリ決めてくれることじゃないんか？
納得=合格以外無いんだからそんな意味不明な配慮いらんだろ
52. Posted by 吹雪 2025年09月08日 14:49
児童虐待の判定だかでAI使って(犯罪心理学のデータが2、3万のところを6300くらいに留めて訓練不足だった事から)親の虐待を見抜けなかった記事が有っただろ、過信は良くない
そして、あくまでも役所から先んじて導入したいう模範を示して、その後は次々と民間へ導入しようという試みなんだよね
そして、あくまでも役所から先んじて導入したいう模範を示して、その後は次々と民間へ導入しようという試みなんだよね
51. Posted by 2025年09月08日 14:43
>>50
年齢と職歴と能力は全く関係無いけどな。
こういった思想が日本を35年停滞させてる原因なんだろう。
人には適材適所があるだけで、本来有能や無能ってのは存在しないし。
バブル崩壊前は入社は容易だったから適材適所が機能していた。
今は、そりゃ衰退するよな、評価基準がめちゃくちゃなんだから。
年齢と職歴と能力は全く関係無いけどな。
こういった思想が日本を35年停滞させてる原因なんだろう。
人には適材適所があるだけで、本来有能や無能ってのは存在しないし。
バブル崩壊前は入社は容易だったから適材適所が機能していた。
今は、そりゃ衰退するよな、評価基準がめちゃくちゃなんだから。
50. Posted by 2025年09月08日 14:29
応募項目で年齢と職歴で切ればゴミなんぞ７割は減らせるだろ
49. Posted by 2025年09月08日 14:22
これ面接官が楽するためにAIをコキ使ってるだけじゃねーかｗ
48. Posted by 2025年09月08日 14:15
…如何にも勉強「だけ」出来る馬鹿が考えそうな事だ(苦笑
47. Posted by 2025年09月08日 14:14
これ実用になるならハローワークに使ったほうがいいのでは
46. Posted by 2025年09月08日 14:06
…※欄にゴキブリみてーに湧いて馬鹿の一つ覚えで弱者男連呼するしか能がねー
奇形遺伝子クソクイゴブリンはとっとと手首切り落とすか飛び降りて死んでろヴァアカ(唾棄
つーか何で誰も頼んでねーのに自己紹介繰り返してんだ？(嘲笑
奇形遺伝子クソクイゴブリンはとっとと手首切り落とすか飛び降りて死んでろヴァアカ(唾棄
つーか何で誰も頼んでねーのに自己紹介繰り返してんだ？(嘲笑
45. Posted by sage 2025年09月08日 14:03
>>37
そりゃ過去のデータをみたらそのカテゴリーに人が圧倒的に多いんだからそうなるわな
そりゃ過去のデータをみたらそのカテゴリーに人が圧倒的に多いんだからそうなるわな
44. Posted by sage 2025年09月08日 14:01
合否判定に使用しないってことは情報採取目的ってことじゃん
43. Posted by 2025年09月08日 14:00
AIは納得いくまで待ってくれるかもしれないけど、現場の同僚や顧客は、あなたが納得いくまで待ってくれるなんてことは無いよｗ
42. Posted by 2025年09月08日 13:57
これ、相手が機械だと思って本性が出て来るのを狙ってるとかない？
41. Posted by 2025年09月08日 13:49
>>37
それAIじゃなくて設定側が悪いだけなのにな。
男性で高学歴が至高って人間が担当者なだけだった。
女性でも能力のある人間いるし、暗記主体の日本だと学歴は意味がない。
まぁそういった人間が日本には多いから35年停滞してるんだが。
それAIじゃなくて設定側が悪いだけなのにな。
男性で高学歴が至高って人間が担当者なだけだった。
女性でも能力のある人間いるし、暗記主体の日本だと学歴は意味がない。
まぁそういった人間が日本には多いから35年停滞してるんだが。
40. Posted by 2025年09月08日 13:47
政治家も選挙でうそつき大会してるんだから面接くらいどんな嘘ついてもなんの問題もない
学歴もちらっと見せればいいねん
学歴もちらっと見せればいいねん
39. Posted by お料理好きな名無しさん 2025年09月08日 13:40
ＡＩファーストの意味を説明できるのかな？
公務員は政治家と違うから、公式には役職に応じた発言以外は許されないし、嘘や虚言は罰されるだろ。
公務員は政治家と違うから、公式には役職に応じた発言以外は許されないし、嘘や虚言は罰されるだろ。
38. Posted by 2025年09月08日 13:36
>>33
で？そのオリコウチャンが日本を傾けるべく何し腐ってんだよ、って話じゃないの？
で？そのオリコウチャンが日本を傾けるべく何し腐ってんだよ、って話じゃないの？
37. Posted by 2025年09月08日 13:32
どっかの企業がAIで判定したら男の高学歴ばっかり取るようになったから差別的として導入見送りになったんじゃなかったけ？
36. Posted by 吹雪 2025年09月08日 13:32
>>33 補足: もう昔の話だったか・・今は学校の偏差値が随分と下がったんだった。
35. Posted by 2025年09月08日 13:31
AIに夢見すぎなやつ多いな
34. Posted by あ 2025年09月08日 13:31
>>3
恋愛したくて怒号上げてるジジイキモいキモいwwww
恋愛したくて怒号上げてるジジイキモいキモいwwww
33. Posted by 吹雪 2025年09月08日 13:28
ちょっと前にコメント欄で俺の偏差値60ちょっとについて触れて光栄にも上位15%の秀才だとか言っている人が居たんだけど、その程度だとこちらでは入れる学校も無いし公務員だとギリギリのラインだよ、地域によるんだろうけど普通はどのくらいの人達が公務員に成るのかというと偏差値77から上の人達だよ、区役所は知らんけどね
32. Posted by あ 2025年09月08日 13:23
>>8
自分の歳忘れちゃうおじいちゃんキモいキモいキモいwwww
自分の歳忘れちゃうおじいちゃんキモいキモいキモいwwww
31. Posted by 吹雪 2025年09月08日 13:22
公務員は民間と同じくらいの幅広い職種が有るのよ、どうせ前のやつみたいにリサイクルセンターの人達を示して公務員と言っているに過ぎない、しかも作業してるのは民間人なんだよ
30. Posted by 2025年09月08日 13:18
公務員なんて無能がやる仕事なのに有能奪われるのは社会に損失だよね
市役所職員とかバイトでいいべ
マソコ枠なんていいべする為にいるようなもんだし
市役所職員とかバイトでいいべ
マソコ枠なんていいべする為にいるようなもんだし
29. Posted by 2025年09月08日 13:17
民間企業なら勝手にやりゃいいけど、
市民の血税で雇うんだから、しっかり目で見て、話して確認しろよ
市民の血税で雇うんだから、しっかり目で見て、話して確認しろよ
28. Posted by 2025年09月08日 13:15
「なぜなぜ」並の拷問じゃねーのか？
27. Posted by 吹雪 2025年09月08日 13:13
>>23 その公務員よりも頭の悪いやつが言っていて開いた口が塞がらない
26. Posted by 2025年09月08日 13:12
公務員９割クビにして変わりにAI入れた方が持続可能な社会になるのになんで早くやらないのか。人手不足なんだから配送とかAIで出来ないことに人を移せ
25. Posted by 2025年09月08日 13:11
>>2
いいからお前はハロワ行け
いいからお前はハロワ行け
24. Posted by 2025年09月08日 13:08
全部AI面接でいいんじゃね。未だにパワハラ・セクハラの圧迫面接してくる所あるからな
23. Posted by 2025年09月08日 13:06
合否判定に関係なくて笑った。
公務員ってマジで時間と金をドブに捨てるの好きだな。
年功序列を廃止して、先進国みたいに給与は最低限で人数を大幅に増やし
生活保護の代わりにして救済人数を増やせばいいのに。
貴族化で数を絞って、我が国は世界で一番少なくしてるって何故か誇ってる頭の悪さだし。
公務員ってマジで時間と金をドブに捨てるの好きだな。
年功序列を廃止して、先進国みたいに給与は最低限で人数を大幅に増やし
生活保護の代わりにして救済人数を増やせばいいのに。
貴族化で数を絞って、我が国は世界で一番少なくしてるって何故か誇ってる頭の悪さだし。
22. Posted by 2025年09月08日 13:04
無責任艦長タイラーみたいに口説いて合格しちゃう奴出るのか？
21. Posted by 2025年09月08日 13:03
>>12
リトライ可能らしいから面接テクニックで誤魔化してパスする相手用じゃなくて
就職後の勤務内容や所有スキルの摺り合わせを真面目にしたい人用のサービスなんだろうなこれ
テクニックで面接抜けてくる奴お互いに迷惑で誰も得しないと思うんだがな
リトライ可能らしいから面接テクニックで誤魔化してパスする相手用じゃなくて
就職後の勤務内容や所有スキルの摺り合わせを真面目にしたい人用のサービスなんだろうなこれ
テクニックで面接抜けてくる奴お互いに迷惑で誰も得しないと思うんだがな
20. Posted by 2025年09月08日 13:00
自営業だけどカスタマーサポートは全部AIに任せることにした
いちいち無駄な時間かけて金にならないことやってられないし人件費無駄だから電話窓口も全部AIでいいんだよ
いちいち無駄な時間かけて金にならないことやってられないし人件費無駄だから電話窓口も全部AIでいいんだよ
19. Posted by 2025年09月08日 13:00
なんかどうせ外国人を潜り込ませるための欺瞞なんだろうな
18. Posted by 吹雪 2025年09月08日 12:59
農林課までAIにすれば遠慮なくやる気と綿密に練られた計画を言えますんで、元からの農家じゃなくても新規就農者みんなに農地が手に入るし国からの助成金(実際には元から受け継いでいるの農家にしか使われていない)も本来の相手に行き届くであろう
17. Posted by 2025年09月08日 12:59
AIに任せなきゃいけないのは面接じゃなくて仕事のほうだろｗ
16. Posted by 2025年09月08日 12:58
どっかにあった模範解答はすぐにバレる。
15. Posted by 2025年09月08日 12:57
ああ言えば上祐的な返しをしてくるんだろうな
14. Posted by 2025年09月08日 12:51
���Υ����ȤϺ���ޤ�����
13. Posted by 2025年09月08日 12:48
これがＡＩでできるなら公務員の仕事の半分はＡＩで十分じゃないの？
こういった仕事は人間でないとっていうのはあるのかな？
こういった仕事は人間でないとっていうのはあるのかな？
12. Posted by 2025年09月08日 12:47
巨大な地雷を避けるには面接は最もいい手段なんだがな
ヤバい奴はいくら取り繕っても予想外の質問とかされるとすぐにボロが出る
ヤバい奴はいくら取り繕っても予想外の質問とかされるとすぐにボロが出る
11. Posted by 吹雪 2025年09月08日 12:47
筆記の一次試験通ったなら、もう二次試験の面接は受かったも同然だからAIで良いのだろう
10. Posted by 2025年09月08日 12:47
自分の仕事はAIに置き換えられない、なんて踏ん反り返ってた連中はいまどんな気持ちなんやろなｗ
9. Posted by 2025年09月08日 12:45
仕事してるふりやな
8. Posted by 吹雪 2025年09月08日 12:43
AIを相手にする時は始めにまず自身の輝くべき長所やスキルに学歴・偏差値を挙げておく(人が何処かで聞いていたら恥ずかしいけど)短所だとかスキル不足のような所は正直に言うんだったら後半でいいよ
7. Posted by あ 2025年09月08日 12:39
>>5
精神病のおじちゃんはもっともっとキモいキモいキモいwwww
精神病のおじちゃんはもっともっとキモいキモいキモいwwww
6. Posted by あ 2025年09月08日 12:38
>>2
いきがるおじいちゃんキモいキモいwwww
いきがるおじいちゃんキモいキモいwwww
5. Posted by 2025年09月08日 12:36
年齢制限で公務員になれずに発狂する氷河期老害弱者男ｗ 別に憧れの異世界へ転生目指してくれていいんだよ？？ｗ
4. Posted by 2025年09月08日 12:36
弱者男「国債をすれば無限に財源は湧いて出てくる。税は財源ではない。政府は積極財政で国民の所得を増やせよ」
弱者男「公務員とか減らせよ。誰の税金だと思っているんだ。ふざけるな」
↑ いうことがコロコロ変わる歩く自己矛盾の弱者男ｗ
「積極財政」なら公務員も増やして給料もどんどん増やせば国民所得が増加するはずだよねｗ
弱者男「公務員とか減らせよ。誰の税金だと思っているんだ。ふざけるな」
↑ いうことがコロコロ変わる歩く自己矛盾の弱者男ｗ
「積極財政」なら公務員も増やして給料もどんどん増やせば国民所得が増加するはずだよねｗ
3. Posted by 2025年09月08日 12:34
>>2
公務員試験の倍率が低いＺ世代に嫉妬する弱者男ｗ
外国人の話題になると急に「日本人の若者を雇えよ」とか言い出すくせにねｗ
公務員試験の倍率が低いＺ世代に嫉妬する弱者男ｗ
外国人の話題になると急に「日本人の若者を雇えよ」とか言い出すくせにねｗ
2. Posted by 2025年09月08日 12:33
>>1
公務員に嫉妬する弱者男ｗ
公務員に嫉妬する弱者男ｗ
1. Posted by 2025年09月08日 12:33
AIを雇えよ
